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生育津贴到公账能直接转给员工吗
老师,
员工
报销的
生育
险打到公司账户是
直接转
跟个人吗?休产假期间有发基...
答:
生育保险报销的钱打入单位账户,由单位分配给个人。生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、
生育津贴
和产假的一种社会保险制度,国家或社会对生育的
职工给予
必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。生育保险报销条件:职工享受生育保险待遇,应当同时具备...
生育津贴
是打给公司账户还是个人
答:
生育津贴可以
打给公司账户,也可以打给个人账户。用人单位依法缴纳生育保险费的,生育保险基金按照用人单位上年度
职工
月平均工资的标准支付生育津贴。如果用人单位收到生育津贴后拒绝转交给劳动者,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。生育津贴的支付方式可以由生育女职工要求,以便
直接
收到津贴,避免产生...
生育津贴到
公司账户后离职,公司会全部
发给员工吗
?
答:
而不应当因为
员工
离职而拖延或者拒绝发放。因此,如果您已经获得了
生育津贴
,但是在获得津贴后离职,公司应当将生育津贴的全部金额发放给您。如果公司未能及时发放生育津贴或者拒绝发放,您可以向公司人力资源部门投诉,或者向当地劳动监察部门举报
生育津贴
打到个人账户还是公司账户
答:
生育津贴是社保补贴给公司的,因为在产假期间公司要给休产假的员工发产假工资,若是没有发产假工资,那么
生育津贴到账
之后公司再转给个人。生育保险报销条件:用人单位
为职工
累计缴费满1年以上,并且继续为其缴费。如果在职女
职工生育
时生育保险连续足额缴费不满1年的,待用人单位为职工足额缴纳职工基本医疗...
生育津贴到
公司账户后离职,公司会全部
发给员工吗
?
答:
我所在的公司需要本人到公司办理领取手续。然后公司会打入本人的银行卡账户里。公司不会在没有本人确认的情况下,提前
给员工
发放这笔钱。
职工
产假期间,公司正常支付工资,社保局把
生育津贴
发到公司账户上,请问...
答:
这个是不需要的,因为这笔津贴是发给企业的企业质量按正常给员工开支就是了,该报销的报销该开支的开支,没必要把这些
津贴给员工
。
生育津贴
已经发到公司账户,公司应多久
给员工
?
答:
一般来说在三个工作日就应该发给你,如果长时间没有发放,你可以联系公司财务部进行沟通,询问原因。
生育津贴到
公司账户后,是否要扣除公司部分社保再
发给员工
?有什么具体的...
答:
你好,用人单位为劳动者缴纳生育保险是用人单位的法定义务,是强制缴纳的。
生育津贴
应当
直接发给
劳动者,任何单位与个人都无权扣留。如果你单位扣留你的生育津贴,你可向当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求该用人单位足额归还被扣留的生育津贴并赔礼道歉,如造成损失的可要求赔偿相应损失。建议你先去当地劳动...
生育津贴到
公司
账
上按月
发给员工吗
答:
生育险是由用人单位来缴纳,个人不承担生育险的缴费责任。除了医疗费用外,
生育津贴
也是一笔比较大的开支。缴纳了生育险的单位,女
职工
在生育期间,单位不再计发工资,而是由生育基金来计发生育津贴。生育津贴的标准是按照用人单位上年度职工月平均工资的标准计发,生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别...
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