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老板不给员工工资触犯了哪条法律
老板
欠我
工资
,
不给
钱也不打欠条,老是拖我,该怎么办?
答:
老板
欠当事人
工资
,
不给
钱也不打欠条,拖欠工资的解决办法有:(1)人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。(2)也可以直接向当地仲裁委员会申请劳动仲裁。(3)如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
法律
分析用人单位拖欠你工资的,当事人可以保留好相关的证据到当地的劳动监察...
未签定劳动合同
员工
辞职
老板
扣押
工资不给
非要做到年底
答:
这样也就证明了你的工作时间,
发工资
你也要签字,工资发放表也应由用人单位出具,这就证明了你每月的收入状况。“举证责任倒置”在劳动法领域广泛存在。《劳动争议调解仲裁法》 第6、39条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用
法律
若干问题的解释(一)》第13条,《最高人民法院关于审理劳动争议案件...
厂里辞退
员工不给工资
合理吗?
答:
希望能
帮
到您。谢谢邀请!肯定不合理,即使有违规违章行为,当月已上班时间的
工资
也要结算清楚并支付给该
员工
。一、《劳动合同法》第八十五条 未依法支付劳动报酬、经济补偿等的
法律
责任 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,...
老板
欠
员工工资不给 员工
把店给砸了 算不算犯罪
答:
员工
与
老板
协商解决;协商不成的,由员工自行到公司所在地的劳动监察部门举报反应;劳动监察部门会进行调解,调解不成的,劳动监察部门会做出仲裁,同时,老板欠薪的行为构成犯罪的,由劳动监察部门移交公安机关立案侦查,追究老板的刑事责任;仲裁生效后,老板依然不支付
工资
的,由员工自行到法院提起诉讼,法院...
试用期过了,
老板
开除
员工
,
不给工资
合法吗?
法律哪条
有明确规定?说一下...
答:
1、
没
签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你
工资
、押金外,还可主张经济补偿金、从第二个月起支付双倍工资、补缴社保等;协商不成可以申请劳动仲裁,从你离职开始算,劳动仲裁时效
为
一年!2、申请劳动仲裁很简单:携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据,然后去当地仲裁委申请...
关于劳动法,急急急
答:
拖欠
工资
您的朋友可以依照劳动合同法第38条的规定辞职并要求经济补偿金(不到三年
为
3个月平均工资,超过三年不到三年半为3.5个月,超过三年半为4个月)。拖欠工资及加班工资的,加付25%的赔偿金。3、客户的欠款是欠公司的,与
员工没
有直接
法律
关系。属于公司与客户之间债权债务关系。您的朋友在职期间...
老板
托欠
员工工资不给
,员工在工地上关电,请问
触犯了
国家那一条...
答:
员工
只能通过合法途径索要
工资
,如报复性关闭
老板
工地电,老板可以告员工恶意破坏公司财物、恶意报复,单恶意破坏公司财物 造成损失如证据确凿 均由破坏人赔偿损失。
你好 我们
老板
拖欠半年
工资了
借生活费也
不给
怎么办?
答:
(二)拒不支付劳动者延长工作时间
工资
的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。第十九条 劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。《劳动合同法》第三十八条...
老板不发工资
,我把老板给打了,一般
法律
上怎么定罪?
答:
1.如果在被鉴定在轻伤以上的,一般定性为故意伤害罪;他
不发工资
属于民事上的事情,但如果是有钱故意不发,你可以报警,因为最近出的司法解释若故意不发工资的,要负刑事责任的。2.若打伤他除医药费之外,还需要伤病期间营养费和误工费等;3.关于能否证明是不是你打的,要
老板
提出证据,如人证或你...
如果
老板不给工人
买保险又
不发工资
,那么工人私自处理产品违法吗?_百度...
答:
有可能找到的公司不尽人意,不仅老板不给员工买保险,也不按时发工资,那么这个时候作为工人,内心肯定十分不平衡,有些人为了向老板讨回工资,甚至用了一些比较极端的手段,比如山子处理公司的产品,那么这种时候就是不太合适的,
老板不给员工发工资
,是老板的做法违反了劳动合同法,...
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