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老板有钱也不提工资
老板不
主动发
工资
,员工不问老板就不主动发。老板这样做正常吗?_百度知 ...
答:
老板
,这样做肯定不正常。这样的老板往往是为了往后拖发
工资
的时间。正常老板应该主动发工资或者说公司里有规定好的发薪日正常发放工资。否则员工就会越来越少。
我也叫韩飞,我厂里拖欠
工资
快20天了,怎么办?
老板
说没
有钱
发,怎么办?
答:
你解除劳动合同,还可以要求单位支付经济补偿金,标准:每满一年支付一个月
工资
,6个月以上不满一年,按一年计算;不满6个月,支付半个月工资。你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁(免费的),当地都有,你打听一下就找到了。证据就是工作记录,以及其他证明劳动关系存在的证据,比如工作证等。【请采纳为...
签了没有盖章的合同,中途
老板不
让做了
也不
结算
工资
怎么办,中途一直在...
答:
你好。你可以去法院起诉,要求
老板
支付
工资
。首先你要证明你们之间的劳务关系。首先没有盖章的合同虽然在法律上有所欠缺,但是可以证明你们确实有这个雇佣关系。另外,你可以通过工友等证明你在老板手下干活,这样法院可以根据你应得的工资给与支持。、至于老板说你借了他的钱,那么你不用证明自己没有借钱,...
老板
欠工人
工资
不给,起诉他还不给,他的名下没
有钱
咋办
答:
法律主观:下面是
老板
欠
工资
不给怎么办的方法 1、向当地劳动仲裁委员会 申请劳动仲裁 ; 2、直接向当地法院起诉。 3、单位应该在全额支付工资外,还应加付相当于工资报酬百分之二十五的 经济补偿金 。 《 劳动法 》第50条规定:“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者...
想让
老板
涨
工资
,而他总是装糊涂,该怎么办?
答:
想让老板涨
工资
的方法有很多,但如果只想不做,那老板肯定不会主动给你涨工资。所以,如果认为工作付出与回报不成正比时,完全可以找一个适当的机会,趁着老板心情好,把自己涨工资的需求跟老板直接提一下,这样做可能会让
老板不
开心,但起码老板没办法回避这个问题。但如果自己采用暗示的方法暗示老板,...
老板有
意拖欠
工资
,不想发,还欠许多人的钱,该怎么办
答:
3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
老板不
让干了,结算
工资
时有5000元钱没有发,说过段时间给,已经20天了...
答:
老板
不让工作了就应该结算完
工资
,现在有5000元没有结算,发信息
也不
回,可以做以下几方面:1尽量联系老板或亲自去找老板,协商剩余工资结算的时间。2协商不成或达不到理想的结算时间段,可以向当地劳动局投诉,请求协助解决。3走法律程序,向工作当地的法院起诉,等法院宣判后,如果老板还是不给结算,...
公司招你却不安排活干,
工资
还照发,你该怎么办?
答:
没找到的话,抓紧来我们公司应聘,我们
老板钱
多人傻,不用干活,
工资
照发。 呵呵,如果你真的这么想,那你肯定是初出茅庐的职场新人,记住,无论公司大小,员工多少,能成为老板,必定有过人之处,无论有多少条原因当上老板,但是,有一条是共通的,
老板不
是慈善家,不会掏钱养闲人。 一般这种情况,往往是基于公司发展规划...
老板
拖欠
工资
怎么讨要,
也不
说不给就是说没钱,也没打条
答:
参照《中华人民共和国劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、
提起
诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。参照《中华人民共和国劳动法》第七十九条,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的...
老板
每个月少发几百块,每次
都有不
同解释,这样的公司还能待吗?_百度知 ...
答:
如果员工找他理论,他会很生气,也会拿出考核结果找到理由,让你无话可说。特别是一些小的公司,管理制度不完善,老板就是制度,什么都是他说了算。这种公司一般员工人数不多,
老板也不
考虑什么职业规划和发展前景,只顾眼前的利益。所以对于员工的
薪水
比较关注,能克扣几个钱就克扣几个钱。如果员工有...
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