22问答网
所有问题
当前搜索:
辞职后劳动合同怎么办
辞职
之后什么情况下需要以前单位的
劳动合同
?单位给办的保险都需要
怎么
做...
答:
交保险有些地方是需要合同的。是这种情况,如果单位给你交保险,那么你不但需要补签
劳动合同
,和需要和原单位补签解除劳动关系合同书,这两样都是单位从劳动局领的,你的下个单位如果看到你有保险记录,那么正规单位一般都会要你的解除劳动关系合同书,你给不出就不予录用。所以,要没交保险,就无需,...
辞职后
,单位只给我一份解除
劳动合同
证明,没有劳动合同原件,档案里也...
答:
1、
合同
应该是一式三份,用人单位、
劳动
者、劳动局各一份 2、如果能找到也不会给你,劳动法有规定,用人单位保存资料好像是最少2年也不3年。3、你可以申请劳动仲裁。因为当初单位就没有给你 。另外,劳动仲裁的诉讼时效是1年,自离职之日算起,如果超过1年你就只能诉讼了,诉讼的时效一般是2年,...
原单位
辞职后
不给
劳动合同
,新单位催着要
怎么办
啊?
答:
新单位是不可能要员工原单位的
劳动合同
的,从你的字里行间看,应该是原单位还没有给你办理停保手续,以至于新单位目前还不好办理录用手续缴纳社保,不知道是不是这个意思,如果是这个意思,可以带着本人身份证去劳动局营业厅说明情况并办理停保手续就可以了。
辞职后
没有解除
劳动合同怎么办
答:
辞职后
没有解除
劳动合同
,劳动者可以向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁要求企业解除劳动合同关系。劳动者离职情况:1.试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续。2.用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位...
单位
辞职后
手续
怎么办
答:
从公司离职需要办理下列手续:劳动者需要按照约定完成工作交接;而公司需要为劳动者出具离职证明;转移档案和社保;结清工资;以及支付经济补偿金等补偿或赔偿。公司
辞职
手续
怎么办
1、如果您的
劳动合同
还没到期的话,需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和《解除劳动合同申请》,待部门领导签署意见后报人力...
在单位
辞职后
都需要办理什么手续?
答:
劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。第二十四条 竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止
劳动合同
后,前款规定的人员到与本...
在原公司上班三年,没有签
劳动合同
,现在
辞职后
,原单位不给提供劳动合同跟...
答:
这个就没办法了,要知道你们之间没有
劳动合同
,那么在劳动局就没有任何的相关备案信息,所以开了所谓的离职证明也没啥意义,而且他怕你告他,肯定是不给你开离职证明的,这样你只能算是临时工,对于临时工是可以不签合同的。
我现在
辞职
可
劳动合同
丢了,养老保险
怎么办
答:
一,你
辞职
了,劳协合同丢了,最好的方法,就是回单位去复印一份(单位会留存一份的)。下次记得最要的个人资料要妥善保管,否则就浪费自己的时间和精力,还会给人留下不好的印象。二,拿着你的解除
劳动合同
的协议(辞职报告)去当地的劳动部门,提交个人有效的身份证件(身份证或者户口本等)要求办理...
员工
辞职
时要注意哪些事项
答:
劳动合同
期满,一般公司会提前30天征询你本人是否续签的意见,员工应当照实答复是否续签。三、员工提出
辞职后
反悔,且30天提前通知期限未到期,单位也未办理交接手续,也未对工作做出重新安排的劳动者辞职行为可以撤销。劳动合同一方依法提前三十日书面通知另一方解除劳动合同,三十日期间届满前,提出解除的一方无权单方撤销解除...
劳动合同
签了以后离职
怎么办
答:
《劳动法》一方面赋予了职工绝对的
辞职
权,另一方面又赋予了用人单位一定的请求赔偿损失的权利。《劳动法》第规定:“劳动者违反本法规定的条件解除
劳动合同
或者违反劳动合同中约定的保密事项,对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任”。职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳动合同辞职后要还吗
辞职后劳动合同有用吗
辞职后要补签劳动合同
辞职后劳动合同拿走吗