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退休工资低于最低工资标准怎么办
工伤股东受伤评残后期
怎么办
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定...
张家港工伤四级不支持护理
怎么
赔偿
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额 (三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受...
工伤一级伤残一次性
怎么
赔偿
答:
1。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资; 2。从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额; 3。工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,...
领伤残津贴后职工用交社保吗
答:
法律分析:享受工伤待遇以后,可以要求公司继续为其缴纳养老保险,等到交到15年以后,到退休年龄,可以按月领取
退休金
。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个...
工伤赔偿
标准怎么
算
答:
标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇...
工伤第十四条第一项
怎么
赔偿
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补唤档足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,享受基本养老...
工伤赔偿
标准怎么
算
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇...
工伤失去工作到
退休
还要交保险和医疗保险吗?
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额 (三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定...
本人离职
工资金怎么
取出来
答:
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿
金
:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)
低于
当地
最低工资标准
支付劳动者工资的。...
工伤赔偿说如果这个人三年不能干活,
怎么
赔偿
答:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额
低于
当地
最低工资标准
的,由工伤保险基金补足差额;(三)工伤职工达到退休年龄并
办理退休
手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定...
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