选调生参加遴选会有优势吗？

Question

如题所述

Answer 1

晋升优势：期满之后可直接借调别的机关单位无需考试,其实选调生相当于组织部的“直系门生”，当组织部有空缺优先考虑借调选调生。晋升比一般公务员要直接且速度快。

竞争优势：参加遴选考试有非常大的竞争优势,每年遴选都有针对选调生的职位,选调生只需期满比一般公务员的时间要短，职位的竞争比例也要少很多。

跨区报考优势：选调生参加遴选考试,报考省直单位或其它地市机关,选调生不受任何条件限制，只要原单位同意报考且达到报考条件既可报考，考不上依然可以返回原单位继续工作。

Answer 2

一、晋升优势
期满之后可直接借调别的机关单位无需考试，其实选调生相当于组织部的“直系门生”，当组织部有空缺优先考虑借调选调生。晋升比一般公务员要直接且速度快。

二、竞争优势参加遴选考试有非常大的竞争优势,每年遴选都有针对选调生的职位，选调生只需期满，比一般公务员的时间要短，职位的竞争比例也要少很多。

三、跨区报考优势选调生参加遴选考试，报考省直单位或其它地市机关，选调生不受任何条件限制，只要原单位同意报考且达到报考条件既可报考，考不上依然可以返回原单位继续工作。

Answer 3

选调生参加遴选不一定有优势。因为笔试是公平的，笔试的成绩决定报考者能否认为最后的遴选。而笔试主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，任何人如果在这些方面没有足够积累，就不可能有优势可谈。

Answer 4

选调生参加遴选会有一定的优势，但优势并不是很大，因为现在遴选的话主要针对的是在岗的公务员或者是事业单位，他们能考上都意味着他们本身的实力也就很强，如果遴选当中有某些岗位，专门是针对选调生所开设的，那么这样的话所占的优势就很大，否则和一般的人员竞争并没有太大的优势。

Answer 5

可能会有。如果你工作能力强，有业绩，还是选调生身份的话，是很有优势的，毕竟你是国家储备的人才，所以只要你表现很好，遴选分数很好，那自然就比其他人有优势的多。