（一）注意与人交往沟通
社会上的人表面对你很和善，但是你不要被和善的外表所蒙蔽了，人心还是很复杂的，我们在与人交谈的时候一定要观察他们的一举一动，要学会分析到底哪一句是真的，哪一句是假的！不要人家说啥就是是啥，要有独立思考的能力！一味地遵循别人的看法，没有自己的主见，这样听话的人很容易被别人当枪使！所以我们还是要注意与人交往和沟通的！
（二）多参加社会活动，磨练自己
俗话说见得多了，就习惯了！单纯的人有单纯的想法，但是这种想法在社会上的人看来是很幼稚！没有一点点可行性！所以我们要多参加社会活动，尤其是刚毕了业大学生！我们可以在大学期间就多参加一些社会活动实践，这样你会积累很多的社会经验，也会了解社会这个大圈子中一点点小小的奥秘！也不会让毕了业以后初来乍到的你感觉到那么害怕！
总的来说，我们还是要保持单纯的性格，因为越单纯想事就越简单，就不会让自己过的太累了，越简单单纯越幸福，但是在社会上我们必须的要学会“不单纯”。希望大家都能做到最好的自己！
你好y∩__∩y，首先性格单纯说明你还保有着个人的思想纯粹独立性，你可以更理智的看待身边发生的事情，然而，要适应融入这个纷繁复杂的大环境，你更需要的是眼界与内在素质的支撑，可以从以下几点做出改变：
1.多读书，个人推荐你多读一些沟通、励志、心理学、成功学以及与工作相关的书，提升自我内在素养，自身强大才是王道；
2.增强自我各方面管理，如时间管理、知识技能管理、情商管理、财务管理以及健康管理等等；
3.记住，多做事，少说话，多听多看，改变自己最快的方式就是模仿身边优秀者的好的行为与习惯；
以上就是我分享的几点建议，希望对您有帮助，你要相信，你一定会越来越好的！
性格单纯，那只能靠运气了，霸道总裁文里的女主角性格一般很单纯
霸道总裁女主角
有了相匹配的颜值，还要身材匀称修长，霸道总裁女主就没有胖的，脸小五官精巧，至少霸道总裁对你一见钟情的盛世美颜，还得有悲惨的遭遇，
神助攻闺蜜，比如公司破产，家道中落，譬如的不疼娘不爱，还有个绿茶妹妹随时害你。
闺蜜抢走男朋友，正所谓要想生活过得去，头上就得带点绿
然后你就可以携手总裁开启心的虐杀酸爽人生啦！
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生活又不是霸道总裁文，除非你有女主的运气加持buff，否则……还真不好说
性格单纯也分很多种，有的是对很多事不知道，不了解，有的是单纯的蠢笨
这种情况，建议多看看书，陶冶情操（叫你看书不是叫你看霸道总裁文，那种书套路多，结构单一，还烂大街，最好不要读为什么？因为网络小说作者一般是业余，或者纯粹混口饭吃，就算再热爱写小说，一般也不可能愿意花时间打磨文字。
名著之所以是名著，是因为经过了几代人的检验，大家都觉得这本书好，经得住打磨，方便后人考察，书中人物跃然纸上，逼真形象，才广为流传。读书最好读名著，那些深晦的名著，读一遍不懂，就读两遍，读完后你应该会变得比较透彻，对人际关系有所了解，答主也正在慢慢学习中）
还有一点就是不用害怕挫折，挫折只是你人生路上的垫脚石，你不可能永远停留在现在。
多被生活毒打一顿，多从中获取经验
你痛苦了，你伤心了，于是痛改前非，记住了这次教训，争取下回不犯错误
以上
有时候单纯，可以为你挡很多子弹，而不是让你接住很多子弹。
有时候性格真的单纯，也不会成为别人的眼中钉。只有树大招风，容易成为眼中钉和被防御的对象。
我觉得，单纯的性格，在一开始进入社会工作，不会让人要处处防备你，可以成为你的一件隐身衣。反而是那些一开始就显示自己很聪明，情商很高的人，会让同事和领导产生很强的防备心理。只要在社会上打磨了超过三年，细心观察，你自然就会懂得很多为人处世，除非你故意每天我行我素。再说了，你是菜鸟，就不要以为，自已可以学习一些经验，然后到了职场不吃亏。职场如战场，哪怕你是个小兵，也可能随时躺枪。自己内心不要把工作上的事情小事化大，让自己不开心，你就可以每天很好的面对职场的种种情况。有的人不会管理自己的情绪，碰到一点事都觉得像是过不去的坎，进入职场，哪怕你犯了低级错误，只要你长记性，改正，那你还是赢家。
再跟你分享几个我自己的看法。
（1）千万不要跟同事成为很要好的朋友，不要经常跟她们说你的私事（无关紧要的可以），特别是对工作中的很多想法和看法。我在这个问题上，总是不长记性，上了N次当，最后亏吃多了，自然就不得不长记性了。我原本以为，只要同一单位，大家不在同一个岗位做事，就能成为朋友，毕竟没有什么利益冲突。后来我才知道，哪怕不同岗，只要你的岗位比人家轻松，你拿的钱比她们多，你受了领导的表扬……哪怕是你天天玩得很好的同事，都巴不得看你出洋相，看你落寞的一天。同事之间，没有真正的朋友，也没有真正的敌人。你千万不要因为你玩得好的同事被欺负就不明就里的去帮她出气，打抱不平，这是最傻的。这个就是跟我后来不单纯之后装无辜一样，为何我自己受欺负自己不为自己出头，却要装可怜博取同情期望别人为我出头。枪打出头鸟，你和人家无冤无仇，千万不要因为你自认为关系好的同事跟你说了什么，你就觉得这个人也跟你有仇了。
（2）不要在同事之中炫耀你有什么，有句话叫闷声发大财。他们（她们）如果要炫耀，你就顺着她们爱炫耀的心理，装得很羡慕的样子就好。对，这很虚伪，但虚伪让人内心舒服。炫耀型的人，时刻都希望别人关注他们，时刻都希望别人羡慕他们，甚至是嫉妒他们。你满足一下这些人内心的这点小九九，他们不会憎恨你。而如果他们希望你给出反应，你却不屑一顾，无法满足他们那点小小的虚荣心，那你以后就会成为她们的眼中钉。也许你会觉得，为什么躺着也能中枪，但事实就是这样。
（3）领导如果批评你，你要接受，当然，实在是不实的批评，你可以委婉的说出你的理由，没必要和领导互怼，引发正面冲突。更没必要在领导面前哭。我有一个同事因为领导说了几句，就哭了。领导无语了，不说她了。然后她哭的事情在单位都传遍了，之后的几年，大家对她印象都很不好，觉得她这种性格幼稚，有着一颗玻璃心的人根本不适合出来上班。领导如果赞赏你，你听着就好，内心要淡定，不要傻乎乎的觉得你真的有多么优秀。像我们领导，从来都是给你一颗表扬的糖，然后让你累死累活不要加班费的帮他做事。不管是私企还是国企、事业单位都是这样，领导可以把你说得优秀到天上去，不过就是不给你多涨钱、升职，几句表扬就让你做这做那。做是要做，不过没必要为了领导的几句表扬就累死自己。虽然每个单位都喜欢埋头苦干，任劳任怨的员工，但你非要表现得自己很勤快，什么工作任务都接，最后搞得自己累死或者是时间不够任务完不成，劝你不要表现。因为你做不完，比你不做得到的效果更悲哀。没得到表扬，还要说你成事不足败事有余。哪怕接受了任何表扬，哪怕领导表现得非常器重你，你也要保持一颗平常心，要时刻思考，他们是不是在用表扬的心理鸡汤方式来压榨换取你的劳动力。不要傻乎乎的像打了鸡血一样什么任务都接。只接能力范围内且有时间能够完成的任务。