推荐干部谈话怎么评价

Question

如题所述

Answer 1

推荐干部评价如下：

1、该同志综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。不搞特殊化，能够与干部同甘共苦工作思路清晰，成效明显，流动人口和技术服务工作得到省市高度评价，并在全省会议上做了典型发言。思想稳定，严格按照规定办事，认真地站好了最后一班岗。

2、人品端正德行优良，自身修养较高。对待客户诚信，对待工作严谨处处为公司考虑，能够虚心接受同事给予的建议并改正。学习进步较快受到大多数客户的好评。

3、严于律已，树立正确的世界观、人生观、价值观。他坚持认真贯彻落实学习，深入研究科学发展观的思想精髓。

4、乐于助人，善于团结，吃苦耐劳，平易近人。工作作风过于拘谨，不够大胆。

5、温柔和顺，工作兢兢业业。在岗位上，凡事起带头作用，在帮助同事和培养新人上，都能以身做则。

6、生活作风扎实，做到廉洁自律。没有违反过纪律，始终保持良好传统作风。

7、综合素质高，统筹能力强，能够驾驭全局，有丰富的领导经验和领导艺术。 

8、切实履行了公共卫生职责，工作思路清晰，开拓创新精神强。

9、政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责。工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用自律机制，开辟了新时期计生管理目标实现的新途径。

10、能认真履行岗位职责，服从安排，积极支持配合一把手做好招商引资和监察工作。在开展招商引次工作中能吃苦耐劳，任劳任怨。