常州，五级工伤，47岁，月工资2500，当地职工平均工资3636元，预期寿命75岁，计算如下，仅供参考：
1、医疗费100%。
2、住院治疗工伤的伙食补助费：每天20元。
3、辅助器具所需费用（安装假肢、假牙、假眼等，须鉴定）
4、需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
5、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
6、评定伤残等级后，经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，按月支付生活护理费，分三种情况：生活完全不能自理的每月1818元、生活大部分不能自理的每月1454元、生活部分不能自理的每月1091元。
7、一次性伤残补助金：45000元
8、保留劳动关系的，单位适当安排工作。难以安排的，按月支付伤残津贴：标准为每月1750元（本人工资的70%）
9、劳动关系解除或终止的，支付：一次性工伤医疗补助金142531元和一次性伤残就业补助金65448元。(注：劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同时支付。)
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