不敢辞职怎么办啊？？心理这关过不去

Question

好想辞职,但又怕受到冷眼.我心理这关过不去怎么办? 我在这做事本来就受到老板的轻视.我怕说出辞职后受到他们的冷眼和刁难，他们肯定会在这30天里让我干许多东西，干不好又要被骂，哎，中午吃饭是和老板同一桌吃的，受不了那个冷眼啊。谁能帮我下这个决心啊？？没分了，谢谢

Answer 1

　　一，辞职与否是个人的决定，只要考虑清楚了就可以，心理关过不去，说明当事人还在犹豫，应该考虑清楚再决定是否辞职。
　　二，当事人是否需要辞职，可以从以下几个方面去考虑：
　　1，辞职的理由是什么，有没有可能改善，应该怎么改善（如果是和同事有矛盾，可以和对方沟通，沟通不成，还可以请有公信力的第三人或者领导调解，调解无效才考虑是否辞职。）；
　　2，如果无法改善，本人对将来有什么打算，如果继承选择打工的话，还是要解决本质的问题（就是辞职的原因）；
　　3，如果确实有无法调和的矛盾或者有更好的计划但是在当前的公司无法实现当事人的预期时，可以辞职；
　　4，辞职就意味着一段时间内会失去生活来源，当事人应该在充分预计自己的承受能力后（失业6个月以上，生活能否正常运转），再决定辞职与否，不管决定是什么，选择了，就不要后悔。

Answer 2

总是听到身边朋友说，想换工作，想转行，不喜欢自己现在的工作……来，听大师给你分析分析！

Answer 3

做好以事论事的心态就好搞定这个问题啊。不知道是你的主观还是你的心中感觉是老板在轻视你啊，还是你真正不适合这个工作啊。如果你感觉这份工作还行，目前还没有更好的工作的话，还是坚持一段时间好一些。你真正感觉这份工作给自己没有意义，就大胆地提出来才是你的明智啊，既然你提出你要离开，一般老板不会冷眼看你的，也不会骂你的，你这样想嘛，什么人都怕断了自己的后路啊，说不一定你以后比这儿发展好呢？他不是感觉到内愧吗？一般不得，你放心去做。按照一般的程序出法，你提出离职，他还要来问你为什么要离职的主要原因啊，这个工作应该是他来做的。在这个美好的时机，你刚好提出的意见与看法啊，对你非常有意，的确不能满你的要求，了也不会什么的，说一定，他对你的看法又不一样啊，还和蔼呢？

Answer 4

如果你想辞职的话，就在月末的那两天，再辞职之前作自我心理安慰，辞完职就没事喽，如果你不想辞职的话，就调整一下自己的心理，可能你这几天有做的不好的地方，体谅一下老板，争取把事情做得更好，你的老板要是好说话，你可以跟他谈谈心，还有可能是你心里有压力。希望我说的这些可以帮助到你，加油！

Answer 5

大胆去辞职 这种人就是欺软怕硬的 你绝小心他们绝这样 本来就看不惯你了你干多久都一样