应聘打电话怎么打!

我要应聘一个学徒的工作,有的公司缺人,我打电话过去怎么说呢? 可以直接问他待遇问题吗? 大家教教我!我内向,不会说话~

1、查看公司主页;
2、按对方要求投放简历;
3、主页上会有联系方式,可以电话咨询。

求职电话怎么打:
1)通话时间恰当。您应根据受话人的工作时间、选好打电话的时间。比如,白天宜在早晨8点以后,节假日应在9点以后,晚间则应在22点以前,中午12点到下午2点之间不要打电话,以免打扰受话人的休息。给单位打电话时,应避开刚上班或快下班两个时间。
  

2)打好“腹稿”。电话中应该说些什么,该打多长时间,打之前都应有“腹稿”,事先拟出要点和顺序,备齐资料。电话拨通后,先问一声“您好”,接着问“您是某某单位吗?”得到明确答复后,再说明自己的身份和意图。要用简短的话语描述自己的特长和技能,简要地介绍自己的经验,并询问对方是否需要“我这样的员工”。打电话的时间宜短不宜长,每次通话一般以3到5分钟为好。
  
3)通话方式适当。通话中,不仅要用“您好”、“请”、“谢谢”等礼貌用语,而且还要控制语气语调。因为电话是声音的传递,你的声音往往代表了自己的形象,所以,在通话时要态度谦虚、声调温和且富有表现力,语言简洁、口齿清晰。
  
4)注意倾听电话的方式。打电话时要认真倾听对方讲话,重要内容要边听边记。同时,还要礼貌地呼应对方,适度附和、重复对方话中的要点,不能只是说“是”或“好”,要让对方感到你在认真听他讲话,但也不要轻易打断对方的谈话。通话完毕要礼貌地说“再见”,切不可突然挂断电话。
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第1个回答  2015-06-11
一般来说通过电话的方式应聘的基本程序和注意点有:
1、电话应聘之前总结好简短的自我介绍,尽量控制在2分钟以内,简单明了。
2、简单自我介绍完成后说明电话的用意,询问企业是否在进行某岗位的人员招聘,如果有,那么分别有哪些要求等等。
3、进一步询问下是否可以提供一次面试的机会和时间,并记下面试地址和对方联系方式,方便进行联系和沟通。
4、电话结束之前表示感谢并承诺在规定的时间和地点去参加面试。
第2个回答  2012-02-08
你可不能直接就问待遇如何,特别是一个工作经验不足的人。诚心点就好,问看还招不招工,诚恳地和人家说自己会好好学习,好好做事。后面再问下待遇方面的,如果是没有经验的,一开始就不要去要求什么高工资了,人家也不会给的,反而还会失去工作的机会。本回答被网友采纳
第3个回答  2012-02-08
应聘应该当面去说吧,你打电话过去可以问清楚情况,然后说你想应聘学徒的工作,问他什么时候可以去公司参加应聘,然后准备好材料去就行了,有准备就不会紧张了,祝你成功~~
第4个回答  2012-02-16
每次我打电话的时候就说:你好,请问是XXX公司吗?我在网上看到咱们公司在招聘XXX(或者直接问:贵公司现需要XX人才吗?)我想来贵公司应聘。然后就直接和他深入谈了啊