开公司的车为公司办事,出了交通事故。

我开公司的车出去办公事,事出了交通事故。交警判我全责,伤者医药费大概要五六万,车子有保险,公司只垫付一半的医药费。剩下的公司让我自己垫付,说保险报销了给我,我没钱垫,请问公司这样是否合理,我该怎么做才能维护自己的权益。

开公司车子办公事出事故,公司应承担责任的。如果个人受伤了,个人的受伤为工伤,如果个人造成了对方受伤了,公司也要承担责任的。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。就是工伤。
法律分析
如果员工开公司车外出公干而发生车祸的,需要承担赔偿的话,员工自己一般无需承担责任。因为员工是雇佣行为,相关赔偿费用最终还是由公司支付。如果员工开公司车是为办私事而发生车祸,员工应根据交通事故责任认定书承担相应责任,相关的赔偿责任由员工承担。交通当事人对事实及成因有争议: 先立即报警,如果设备受损的标明事故车辆位置,将车辆移至不妨碍交通的地点,交通警察到达现场后制作事故认定书,当场交付当事人。 对当事人的交通违法行为实施行政处罚,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。
劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的补充责任。
法律依据
《中华人民共和国道路交通安全法》第七十二条 公安机关交通管理部门接到交通事故报警后,应当立即派交通警察赶赴现场,先组织抢救受伤人员,并采取措施,尽快恢复交通。交通警察应当对交通事故现场进行勘验、检查,收集证据;因收集证据的需要,可以扣留事故车辆,但是应当妥善保管,以备核查。对当事人的生理、精神状况等专业性较强的检验,公安机关交通管理部门应当委托专门机构进行鉴定。鉴定结论应当由鉴定人签名。
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第1个回答  2018-10-12
首先,你是办公事,是履行职务的行为,相对于伤者来说,直接责任人是公司;
其次,涉案车辆有保险,保险公司会在保险范围内赔偿伤者,不足部分由公司补充赔偿;

再次,因你是全责,可见你在本次交通事故中有故意或者重大过失,所以,公司有权在赔偿伤者后向你追偿。
最后,你垫付这部分费用完全合理,至于公司会不会在保险报下来之后给你钱,这就完全看公司的制度了。追问

如果没钱垫付,对方起诉是起诉公司还是起诉我个人,还是起诉保险公司?

追答

很多情况下,伤者会把你、公司和保险公司一起起诉。

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