职场新人怎样才能快速融入集体？

Question

如题所述

Answer 1

这是正常现象，无论哪里都是这样，新来的转校生可能你也会这样对待他，都是同理。

一、一个团体，里面都有自己的圈子了，工作上，闲暇时都有自己的默契。新加入的，无亲无故的，大家都不会给太多精力对待，有个笑脸就不错了。

二、新来的人都是陌生人，不熟悉你的脾气性格人品，不说多大戒心吧，要多么亲切还是难得。

三、新员工有个熟悉的过程，在工作上是拖后腿的，对拖后腿的人能有什么好态度。都是一样的工作，很多人都不愿意搭理自己本职工作以外的事情。有人是不耐心，有人是觉得教会徒弟饿死师父，有人自己一路摸索没人帮助于是也这样对待后来人。总之，没有好处，就工作上的事情不搭理新员工也是人心常态。

四、现在年轻人跳槽很勤，也不知道你能做多久，说不准明天就不来了。那么对一个以后可能就不再见的人热情也没必要。

自古以来人性就是这样，热情自来熟的还是少数，相反，热情自来熟的反而容易引起别人的戒心。实际上也应该在陌生的环境保持必要的戒心。那些搞传销的拉人入伙倒是很热情的。

新入职就应该积极主动的融入新的团体，嘴甜一些，腿勤一些为人处事大方一些自然可以很快改善自身环境。