劳动合同是一年一签的,但没有缴纳社保,可以不用提前30天告知直接辞职走人吗?

如题所述

单位未缴纳社保属于违法,劳动者可以以单位未缴纳社保为由向单位提出立即解除劳动合同(不需要提前30天通知,一般是当天通知第二天解除),可以要求单位补缴社保,以及按照你在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。可以向单位所在区县的劳动仲裁委员会免费申请劳动仲裁。
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第1个回答  2019-02-12
可以,以单位未依法为劳动者缴纳社会保险费为由,提出离职,可以马上解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
第2个回答  2019-02-12
合同法规定 我们是可以随时解除合同 而公司不可以随便开除员工
所以你可以随时提前和公司提出辞职申请,好聚好散!
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