我是本公司员工要为我妻子写入职报告怎么写

如题所述

  新员工入职报告
  人力资源部经理。下面我代表公司新入职的员工简单谈一下最近在公司的一些情况。
  一、 培训总结:
  到公司近一周的时间,先后接受了人力资源部组织的新员工入职培训,包括:企业文化培训、企业规章制度培训、岗位技能培训、礼仪知识培训等等。通过这一系列的培训,掌握了岗位要求所需掌握的有关知识,公司制度,礼仪知识,公司的企业文化及历史、架构等。通过对所学的深入理解,让我掌握并建立起更好的服务于岗位的方法和观念,对目前所负责的工作产生了积极推动作用,明确了工作的目标,坚定了把工作做好的信心和决心。
  二、对岗位作用的认识:
  我目前就职的岗位,是公司和事业部重要的组成部分,同样是公司与外界贯通的一个窗口,我一直认为处在公司任何职位上,都没有重要与否,轻重贵贱只分,只要是能在公司发展过程中留存下来的每一个职位,都对公司的健康发展起着良好的作用。所以,在我就职的岗位上,我就是这个岗位的主人,有义务把这个岗位的能量发挥到极至,为公司创造良好的效益,完成公司对这个岗位的预期。我的岗位处在公司的最前沿,我的言行都直接代表的公司的信誉与形象,更应该严于律己,在业界广播良好口碑。我必须全力以赴,时时把创造这个岗位的价值放在心上,并坚决的去付之于行动。应该立足以深入发掘并满足公司的人才需求和人才发展战略为己任,服务员工,成就员工,实现我这个岗位存在的价值。
  三、对公司企业文化的认识
  我们共同的使命与追求是“人才是第一资源,得人才者得天下”,这就意味着我们始终要以保证员工的利益为基点,提供完善周到全面的服务。我们背负着这个使命,当用我们的实际行动去实践我们的追求。
  企业家的精神、成就客户、信守承诺、求实进取、开放合作是我们共同的信念。我们的使命与追求注定我们坚守这样的信念,并用这样的信念去要求自己,完善自己。把工作当成自己的事业,只有这样才能用企业家的标准与精神去要求自己;我们以客户为己任,深入挖掘并满足客户需求,成就客户,让客户与我们一起成长壮大是我们成长的源泉;信守承诺,是我们获得尊严的重要手段,是我们作为国内顶级的知名企业并获得业界尊重的基础。求实进取,务实并永求创新,是华商企业集团发展壮大的活力,永不满足,永攀高峰才能让华商企业集团实现企业永续经营,做百年企业。开放合作,是我们企业做大做强的关键内因,融合世界各地最优秀的资源为我所用,与越来越多的商界强手结成合作对子,才能作到保障企业的利益最大化。
  然后,搭班子、定战略、带队伍是我们事业成功的法宝,作为华商企业集团的一员,我想我会始终牢记这一条,因为它是我成功的必由之路。
  四、对公司内部管理方面的建议
  到公司短短的时间里,对公司内部管理有了抽象的认识,其中也逐渐在实践一些方面,建议谈不上,但是在这段时间里我能感觉到公司管理的严谨、务实和人情味。我想这是我作为加入这个组织最应该庆幸的地方。工作流程每个环节都有恰当的控制机制,对工作的规范化有非常好的辅助作用,希望能在这方面有多加强,同时可以增进各部门之间客户资源的共享机智,作到1+1>2的效果。
  最后,我来到了华商企业集团公司后,通过对公司深入了解,在我即将成为一名正式员工的时候,我深切的感觉这家公司、这份工作是值得我全身心的投入并当成自己的事业来经营的。希望在以后的工作过程中实现创造自己的价值,为公司的发展添砖加瓦,为同仁带来成功的喜悦。
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第1个回答  2011-10-07
入职报告
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入职报告 尊敬的公司领导: 首先我非常感谢公司领导能够给予我这样一次机会;让我能进入这个大家 庭、与通达公司的团队共同进步,为公司的发展贡献自己的力量。我相信这样一 次机会对于我来说竞争是激烈的;所以能顺利的进入通达公司,我会倍感珍惜这 样的机会。在未来的公司生产发展中,我将不遗余力为公司的发展散发我最大的 热量与激情! 根据我表兄这几天对公司基本情况的介绍,以及公司领导对我的教导。今 日,提交入职报告一份。对即将开展的工作,以及我对职业工作的理解及认识进 行陈述。望领导对报告陈述中的不足进行点评,纠正! 我就读于江苏省联合职业技术学院,在校期间,学习船舶工程专业。在学 习过程中掌握了船体放样,机械制图(CAD) ,焊接基础等专业课程。在校期间, 表现良好,操行端正,无不良记录。2010 年 6 月开始实习,实习单位为“江苏 金陵船舶重工有限公司”隶属于中国长航。 在实习期间从事船舶装配,构件加工,分段焊接等工段的工作。职业过程 中,能够吃苦耐劳,自学能力强,有责任心。 实习的期间深刻的体会到了知识,技能,在职业过程中的重要性!也体会到 了任何没有通过付出而得到的所有,都是不靠谱的!所以我觉得在年轻的时候, 还是多多的学习,积累。站在巨人的肩膀上,与巨人同行!甚至于超越!当然这 些都是通过漫长的职业积累、提升!都要付出相当的汗水! 我个人通过主流媒体及网络咨询的了解,对于我们未来的发展有这自己的 一些看法于薄见。 1:现在国内汽车零部件行业如雨后春笋般群起,市场竞争力强。 2:现有汽车零部件的生产,加工核心技术,多数掌握在外企,合资企业以及 少量的中资企业。想要发展,就必须掌握技术,并且创新。 3:国家对汽车零部件企业的发展态度是重视的。 即 09 年的金融风暴后,在国家大力扩大内需的背景下,汽车行业已经不单 单是整车的组装,制造了。汽车美容,零部件自主生产,加工等一系列的配套服 务行业,已经占据的相当一部分市场份额。 这些都是宏观上的一点概念。我个人认为,们这一代的年轻蓝领,想要在 未来的社会中站稳脚跟,必须做到以下这些。 1:态度是敲开前途大门,技术屏障的敲门砖。以端正态度为前提的职业行为, 才是一个健康的开端。 2:在职业过程中,不断的自我充电,丰富与提升,才能不被时代的洪流给冲 走。 3:意志,也是我们这代人所缺乏的。浮躁,盲目,无知,虚荣……已经成为 所谓我们 90 后的代名词!我们不是“脑残”也不是天才!只的刚刚起飞的菜鸟! 想要生存,就必须坚持,坚定,坚强! 4:我们不是天才,就必须虚心的学习! 5:与同事们的关系必须要相处融洽,即不能过于自我,也不能过分卑微。不 卑不亢,虚心正直。学会同化。 希望在以后的工作中,能与团队合作进取!愉快的工作!为未来努力打拼! 范忠正 2011 年 6 月 24 日