1.회장/会长
会长就是整个集团（由多个子公司组成）最高的职位了，相当于是董事长。一般由年纪威望比较大的人担任，小公司可能没有这个职位。
2.부회장/副会长
仅次于会长的就是副会长了。
3.사장/社长
接着是社长，相当于集团公司总经理，或单个子公司的最高决策人，CEO，法人代表（대표）。
4.이사/理事
理事一般就是公司的大股东，从高到低又有전무이사/专务理事，상무이사/常务理事，이사/理事，这些仅在法人企业（有限责任公司、股份有限公司）有。
5.부장/部长
部长就是某个大部门的最高领导者，管理一个部门的事物。
6.차장/次长
这个职位处于部长和课长之间，相当于副部长。
7.과장/科长/课长
科长：大学某个学科的学科长，或者医院某个科室的科长。
课长：公司中一个相对独立的小部门的责任人。
8.계장/系长
一般公司里这个职位在2000年后渐渐地就不再使用了，一些生产型的企业或者中小企业还依然会使用这个称呼。
9.대리/代理
代理相当于副课长，一般是工作三至五年的社员。
10.주임/主任
一般是工作两到三年的社员。
11.사원/社员
实习转正后的职员。
12.인턴/实习生
新进公司的实习生，实习期一般为三个月。
扩展资料:
中国公司职位
1、董事,主席级别(3个级别-高级主席,主席,副主席),CEO需要向董事局汇报。
2、总裁,会长president(4个级别-高级总裁,总裁,高级副总裁,副总裁),向CEO汇报。
3、总经理(2个级别-总经理,副总经理)。
4、总监(相当于项目经理Project Manager,国内有些公司的项目经理只能算项目跟单员,电影的导演也是Director,由此可以知道一个项目经理的能耐)。
5、经理Manager(3个级别-高级经理,经理,副经理)。
6、主任,主管Supervisor(3个级别,高级主任,主任,副主任)。
7、组长,拉长line Leader(2个级别,组长,副组长)。
8、普通员工Worker(可以封2-3个级别)。
总公司是取缔义（可能有错别字）的会长。当然可能还有副会长。
然后是取缔义，包括专务取缔义跟常务取缔义。注解：专务更大，如果不设置社长跟副会长它是老二。
然后部门，部长跟副手次长。
然后是课长，负责管理一个课。
最后是系长，最低级别管理者。
子公司或者小公司是社长，当然总公司也可以设立社长，但是可以根据情况不设立。
下面可以根据情况设立部长或者直接设立课长。因为子公司可以做出来区分。所以可以根据情况设立。
其实一切都可以根据情况设立。他们跟日本差不多。但是细节可能不一样。