员工50岁退休，如果员工是女性员工的话，那么满足退休年龄，但是领取
养老保险金需要累计缴纳满15年的养老保险。到50周岁就 可以办理退休手续了。
依据《社会保险法》
第十六条 参加
基本养老保险的个人，达到
法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取
基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入
新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》文件所规定的退休年龄。
即
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人：
（一）男年满60周岁，女年满50周岁，并且连续工龄满15年的；
（二）男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满15年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作 ；
（三）男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满15年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退 休。
01 女干部
党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。
（一）女年满55周岁，参加革命
工作年限满15年的；
（二）女年满45周岁，参加革命工作年限满15年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
（三）因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
02 女工人
全民所有制
企事业单位、机关群众团体工人符合下列条件之一的，应该退休。
（一）女年满50周岁，连续工龄满15年的；
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满45周岁，连续工龄满15年的。本项规定也 适用于工作条件与工人相同的基层干部；
（三）女年满45周岁，连续工龄满15年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的；
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。