具体说应该是五险一金
什么是五险一金?
“ 五险一金 ”讲的是五种社会保险,社会保险属于一种福利性的社会保障，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
“五险一金”的缴费比例
以北京市 2006年社会平均工资3008元为例计算
福利项目
社平基数*
企业缴费
个人缴费
缴费比例
缴费金额
缴费比例
缴费金额
养老保险
3008
20%
601.60
8%
240.64
失业保险
3008
1.5%
45.12
0.5%
15.04
医疗保险
3008
10%
300.80
2.%+3元
63.16
工伤保险
3008
1.% *
27.34
—
—
生育保险
3008
0.8% *
24.06
—
—
住房公积金
3008
8% *
241.00
8%
241.00
总计
企业缴费总计
1,242.66
个人缴费总计
559.84
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