我是一个保安班长 这里有几个人 我说什么都不听 听了不做 教了不用 不会登记 我快气死了 不听安排

我是一个保安班长 这里有几个人 我说什么都不听 听了不做 教了不用 不会登记 我快气死了 不听安排糊弄工作 怎么才能让这些老油条 好好上班啊

你是保安队长,手下的员工不听话也不安规矩办事,这个你不用生气啊,你们保安部门肯定也有工作要求和工作流程的,只要按照流程办的就好,不按照规定执行开始是警告,然后可以做出相应惩罚,如果还是屡教不改,就像你说的那样老油条那就到了一定程度直接辞退啊,这种不听话不服从管理的人你是领导完全可以辞退他们,招新人也会比现在好带,首先是要把工作要求讲给每个人,让他们做到知道清楚,然后做到签字确认,那等到再犯错的时候就可以拿签字作证了,该罚罚呗
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第1个回答  2017-07-08
往上反映啊,他们根本就不尊重,不听你的,你就是干着急。我们的处事方法就是往上反映。追问

可是上面没人 给我往这里调人 我也没办法 什么都不会 都三天了

追答

那还剩一个办法,下班了请出来吃顿饭聊聊。

追问

是没脑子

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第2个回答  2017-07-08
1, 首先要沟通;
2, 沟通不成要向上一级反映,和上级一起沟通;
3, 不沟通,显示你没有管理能力;
4, 不反映,显示你没有责任心.追问

沟通不了啊

说好好干

我一去哪里检查 就出问题

追答

沟通不了就上交,让领导处理.

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第3个回答  2017-07-08
开除!!!