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《劳动合同法》的基本原则包括( )。
如题所述
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推荐答案 2024-04-26
【答案】:
1. 合法原则
2. 公平原则
3. 平等自愿原则
4. 协商一致原则
5. 诚实信用原则
这些原则构成了《劳动合同法》的基础,确保了劳动合同的签订和执行过程公正、合法、有效。
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《劳动合同法》的基本原则包括(
)。
答:
1. 合法原则 2. 公平原则 3. 平等自愿原则 4. 协商一致原则 5. 诚实信用原则
这些原则构成了《劳动合同法》的基础,确保了劳动合同的签订和执行过程公正、合法、有效。
《劳动合同法》
规定,订立劳动合同,应当遵循
(
)
、协商一致、诚实信用的原...
答:
【解析】:1. 订立劳动合同应当遵循的原则包括合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用
。2. 合法原则要求劳动合同的内容和程序必须符合国家法律法规的规定。3. 公平原则要求劳动合同的订立过程中双方的权利和义务要对等,不得显失公平。4. 平等自愿原则要求劳动合同的订立是基于双方的真实意愿,任何一方不...
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