辞职报告离职原因写错了,该怎么办,交完老板也同意了,我发现公司违法了

公司只跟我签订了3个月的劳动合同,去年2月到4月的,后来一直在上班,6月才给我交了保险,但是一直没签劳动合同。现在我辞职,老板也同意了,但是我发现公司违法了,我现在能重新上交我的辞职报告么?

书面通知了肯定拿不回来了。不用另交辞职报告了,虽然协商了离职时间,但你目前还是在岗员工的呀,直接申请劳动仲裁。请求11个月的双倍工资赔偿、请求补缴去年2-5月的保险。追问

可是我已经交了啊。。。影响不?

追答

不影响,未签劳动合同的双倍工资赔偿只要在你辞职后不超过一年的时间内都是有效的。

追问

未签劳动合同不是超过一个月不满一年才行么,我不是超过一年了么

追答

那是赔偿的部分。也就是说哪怕是两年没签合同,也只能赔没签合同超过一个月不满一年的部分(11个月)的双倍工资。

追问

我已经辞职了,辞职报告写的个人原因,有影响么?当时我不知道这些情况

追答

影响当然有,本来你可以领一个月工资的经济补偿金的,现在没有机会了。

辞职和未签劳动合同的索赔是两码事, 不过以未签劳动合同为由解除劳动合同能多得一份经济补偿金而已。(工作满一年补偿一个月工资)

追问

我不是申请了辞职么,做到这个月底,我现在可以以公司违法不予我签订劳动合同申请立刻辞职么?

追答

可以啊!虽然协商了离职时间,但你目前还是在岗员工的呀

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第1个回答  2014-04-27
可能不太好办,要跟这家公司及老板协商
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