通过钉钉提前30天提交了离职申请，被拒绝后，30天后是否可以直接走人

我是正式员工，已于2019年1月22日通过钉钉提交离职申请，并以口头形式跟上级领导沟通过，但上级领导在2019年2月18日拒绝了我的申请，请问那我是否能在2019年2月22日交接完工作走人？

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推荐答案 2019-02-20

完全可以，到了30天即使没安排交接也可以走。

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第1个回答 2019-02-20

首先，你得明确你们公司人事部是否认可通过钉钉软件申请离职，如果认可，将申请流程打印下来，附上自己的辞职报告和工作交接书，如果不认可，只有提交书面辞职报告，等一个月之后，他就再也不能拒绝你的申请了。追问

这是我们公司的管理制度是不是可以证明公司认可通过钉钉申请离职？

追答

应该可以的，建议把钉钉申请记录打印下来，再补充离职书面申请和辞职信，还有工作交接书。其他的部分一定要按流程正规走。
而且不管领导批准不批准，只要提前30天递交辞呈，30天后，劳动关系自动解除。
（参考劳动合同法三十七条：
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。）

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第2个回答 2019-02-20

3.翻刻本脂本系统

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