企业安全生产主体责任是国家有关安全生产的法律、法规要求企业在安全生产保障方面应当执行的有关规定、应当履行的工作职责、应当具备的安全生产条件、应当执行的行业标准、应当承担的法律责任。
主要内容包括:
1、设备设施保障责任;
2、资金投入责任;
3、安全生产机构及人员配备;
4、制定安全生产规章制度;
5、安全教育培训;
6、安全生产管理;
7、事故报告和应急救援;
8、法律、法规规定的其他责任。
扩展资料:
第八十七条 负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员,有下列行为之一的,给予降级或者撤职的处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任:
(一)对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或者验收通过的;
(二)发现未依法取得批准、验收的单位擅自从事有关活动或者接到举报后不予取缔或者不依法予以处理的;
(三)对已经依法取得批准的单位不履行监督管理职责,发现其不再具备安全生产条件而不撤销原批准或者发现安全生产违法行为不予查处的;
(四)在监督检查中发现重大事故隐患,不依法及时处理的。
负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员有前款规定以外的滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊行为的,依法给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。
参考资料:北大法律信息网:安全生产
1、政府是安全生产的监管主体,企业是安全生产的责任主体。
2、安全生产工作必须建立、落实政府行政首长负责制和企业法定代表人负责制。
3、两个主体、两个负责制相辅相成,共同构成中国安全生产工作基本责任制度。
4、企业在实现其生产利润的同时责无旁贷肩负着安全责任。
5、政府本身没有参与生产经营,从管理层面上说,主要是履行监督管理企业安全生产的职责。
6、因此说企业是安全生产第一责任人,是责任主体。
扩展资料
安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分,是企业中最基本的一项安全制度,也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。
实践证明,凡是建立、健全了安全生产责任制的企业,各级领导重视安全生产、劳动保护工作,切实贯彻执行党的安全生产、劳动保护方针、政策和国家的安全生产、劳动保护法规,在认真负责地组织生产的同时,积极采取措施,改善劳动条件,工伤事故和职业性疾病就会减少。
反之,就会职责不清,相互推诿,而使安全生产、劳动保护工作无人负责,无法进行,工伤事故与职业病就会不断发生。
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