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各位律师。请问企业使用报废设备,员工可以提出解除劳动合同吗。有没有赔偿
设备是高温高压染色机。安监局都不准使用
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推荐答案 2013-01-24
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其他回答
第1个回答 2013-01-24
如果企业严重违法,劳动者可以提出,如果企业强令员工使用报废设备,属于违法行为,员工可以收集企业违法的证据,然后提出解除劳动合同。这种情况,企业应当按照劳动者工作一年支付一个月工资标准的双倍,支付劳动者经济赔偿。本回答被提问者采纳
第2个回答 2013-01-24
这要具体情况具体分析的,如果这些报废设备在生产中存在不安全隐患、或者存在危急员工健康的情况,可以作为理由接触合同,如果不存在这些问题,则不能作为解除合同的理由。
使用报废设备和解除劳动合同不存在必然的联系,比如一些报废设备可能仅仅造成生产的产品质量一般,精度不好等等情况,但是它对设备使用者不存在危及安全、健康方面的伤害,就不能作为解除合同的理由,
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