试用期一个月1200元,还要实习三个月,实习期满合格才签订劳动合同,请问这样做合法吗?

给私人老板打工,试用期一个月1200元,后来老板说还要实习三个月,实习期满合格才签订劳动合同,请问这样做合法吗?

你好,自劳动关系成立之日起一个月内必须签订劳动合同,因此你们单位的做法违反劳动合同法,你可以要求支付两个月的双倍工资。
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第1个回答  2013-08-19
算是,你的工作是属于危险的吗?如果试用期到没有签,那就不怎么好,还有私人厂会钻法律空当
第2个回答  2013-08-19
请问你要签名定多就的劳动合同?