一、是从公司改制的意义上来讲，就是要考虑到职工的切身利益，真正体现企业改制后企业增效，职工富裕的成果。
二、是公司要充分考虑企业的发展，为有发展前景的企业注入一定的资金，使其尽快发展壮大。
三、是企业要有发展必须改变人员臃肿，人浮于事的状况，从实际出发，精简机构，把有限的力量用在壮大企业发展上。
四、是高度重视与会代表提出的宝贵意见及建议，并针对具体意见制定整改方案，不要走过场，不搞形式主义。
五、是根据中央八项规定和整顿四风、管理提升、企业发展、工作成效、工作亮点、要困难和不足等情况进行全面汇报，真正突出企业经营成果。
六、是从实际出发，贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的活动要求，积极为公司领导和成员提出宝贵意。
扩展资料
特征
1、职工代表大会有法定的权威性。职工代表大会的民主管理权力是法律赋予的(《工会法》《工会企业法》)，具有一定强制力和约束力，从而保证了广大职工在企事业单位中的主人翁地位。
2、职工代表大会具有广泛的群众性和代表性。职工代表大会是企事业单位全体职工选举产生的，来自各个方面的代表所组成的。这种广泛的群众性和代表性，使它比其他民主管理形式有着更坚实的群众基础。
3、职工代表大会有一套完整严密的组织制度和组织体系。职代会把民主集中制作为根本组织原则，始终体现着大多数职工的意愿和要求。企事业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作。
参考资料来源：百度百科-职工代表大会
一，是从公司改制的意义上来讲，就是要考虑到职工的切身利益，真正体现企业改制后企业增效，职工富裕的成果。
二，是公司要充分考虑企业的发展，为有发展前景的企业注入一定的资金，使其尽快发展壮大。
三，是企业要有发展必须改变人员臃肿，人浮于事的状况，从实际出发，精简机构，把有限的力量用在壮大企业发展上。
四，是高度重视与会代表提出的宝贵意见及建议，并针对具体意见制定整改方案，不要走过场，不搞形式主义。
五，是根据中央八项规定和整顿四风、管理提升、企业发展、工作成效、工作亮点、要困难和不足等情况进行全面汇报，真正突出企业经营成果。
六，是从实际出发，贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的活动要求，积极为公司领导和成员提出宝贵意。
扩展资料：
职工代表特征：
1、职工代表大会有法定的权威性。职工代表大会的民主管理权力是法律赋予的《工会法》《工会企业法》，具有一定强制力和约束力，从而保证了广大职工在企事业单位中的主人翁地位。
2、职工代表大会具有广泛的群众性和代表性。职工代表大会是企事业单位全体职工选举产生的，来自各个方面的代表所组成的。这种广泛的群众性和代表性，使它比其他民主管理形式有着更坚实的群众基础。
3、职工代表大会有一套完整严密的组织制度和组织体系。职代会把民主集中制作为根本组织原则，始终体现着大多数职工的意愿和要求。企事业工会委员会是职工代表大会的工作机构，负责职工代表大会的日常工作。
参考资料来源：百度百科-职工代表
各位代表：
我受**煤矿六届一次职工代表大会筹备处的委托，向各位代表报告大会筹备工作。
本次大会筹备工作从2012年11月20日开始，具体进行了以下六项工作。
一、提出了筹备工作请示
2012年11月10日，矿工会分别向矿党委、矿区工会提出《关于筹备召开**煤矿六届一次职工代表大会的请示》。
按照矿区工会和矿党委的批复，同意召开六届一次职工代表大会。2013年1月14日，矿工会向矿党政联席会议作了筹备工作报告。矿工会主席***两次召开筹备工作会议，安排部署各部门具体工作。
二、选举了职工代表
**煤矿五届职工代表大会代表任期已满，大会筹备处根据《黑龙江省企事业单位职工代表大会条例》规定，经民主程序，选举产生了110名六届职工代表大会正式代表。2013年1月16日，大会筹备处召开代表资格审查会议，经审查认定，110名职工代表的代表资格全部有效。
代表的比例符合规定。110名代表中，科级以上领导代表57人，工人代表53人，工程技术人员代表18人，采掘一线代表32人，女工代表7名。代表的政治素质比较高。
代表中党员78名，先进模范39名。代表的年龄结构比较合理。25-35岁代表14人， 36-50岁的代表79人， 51岁以上代表17人。代表的文化素质比较高，大专以上学历的代表45人，具有高中(含中专)学历的代表38人，具有初中学历的代表27人。
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