提出辞职信后,老板一再挽留我,我该怎么办

今天老板找我谈话,说我如何如何不对,如何如何误解她的意图,然后拐弯抹角地让我留下来,由于这件事公司好几个人都知道了,于是让我写检讨书,并继续留在那儿工作,现在我不知道,我道底该不该写检讨书,该不该离开公司去外面的世界!!

我觉得公司要是挽留你,那证明你对公司还有“价值”,但是这同时她又说你“不对”,有些让我头晕,不知道为什么。。。
但是要是我的话,我想如果继续留下对你以后工作没有什么太大的影响,那可以留下,但是也要适当的和老板谈下条件。不能什么都听她的。毕竟这是双方的选择~!单方是决定不了的。
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第1个回答  2013-06-20
还要写检讨啊
哪有这样的事
既然都好几个人知道了不辞也不行了
如果留下了别人又会在背后议论你
说是什么为了升值为了试探上司是否看重你什么什么之内的话
就算是你留下了自己也没脸面在这公司待下去
因为公司的竞争太大了
还不如重新去找份工作重新开始
也许还会学到你在原公司没学到的东西
第2个回答  2013-06-23

  你有权利按照《劳动法》第31条、《劳动合同法》第37条的具体规定来向公司递交辞职信,但是公司同样有权利与你进行问题沟通,也可以根据证据来处理你在公司存在的错误。如果你认定自己没有过错,就不能接受书写检讨书。如果你想继续留在公司上班,只能向公司再次递交“取消辞职通知书”。

第3个回答  2013-06-20
坚定的东西就不要轻易的去改变
第4个回答  2013-06-20
你既然已经写好了辞职信.为什么还要留下呢?
我相信你能自己闯出一番大事业的!
加油