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五险一金缴纳基数是如何确定的
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推荐答案 2022-09-01
五险一金
的缴纳额度每个地区的规定都不同,基数是以
工资总额
为基数。具体比例要向当地的劳动部门去咨询,各地缴纳比例不一样。
根据相关法律规定可知,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
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其他回答
第1个回答 2022-09-02
社保缴费基数如何计算?
(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;
(2)职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;
(3)职工工资在300%-60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
第2个回答 2022-08-15
查询五险一金的缴纳情况的方式如下:1、携带自己的身份证和社保卡,到当地的社保中心或者劳动保障部门查询;2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息;3、打开微信,点击“钱包”;点击“城市服务”,再点击“社保”;点击“社保卡信息查询”;4、拨打劳动保障综合服务电话12333,进行政策咨询和信息查询。
《中华人民共和国社会保险法》
第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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五险的缴费
比例和
基数如何
分配
答:
五险的缴费比例和基数分配具体如下:
1、养老保险:养老保险个人缴费比例为基数的8%,单位缴费比例为基数的20%
;2、医疗保险:医疗保险个人缴费比例为基数的2%,单位缴费比例为基数的10%;3、失业保险:失业保险个人缴费比例为基数的0.2%,单位缴费比例为基数的1%;4、生育保险:生育保险个人不缴费,单位...
五险一金基数是
什么意思
答:
五险一金的基数一般根据职工的月工资收入来确定
。这个基数有一定的上下限,最低不能低于当地的最低工资标准,最高不能超过当地规定的上限。3. 计算方式:
养老保险
:
个人缴纳基数的8%
,企业缴纳基数的部分比例。例如,如果工资是5000元,那么个人需要缴纳的养老保险金额就是5000×8%。这里的工资就是...
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