在职场上遇到不公平的待遇，首先我认为你一定要为了自己不变的那么被欺负，你要坚强起来，因为如果你越懦弱，他们就会越觉得你好欺负，所以说如果你在职场上受了委屈的话，一定要懂得怎么保护自己。
在职场上受到不公平的待遇。我建议你可以去向上司反应。如果是上司对你，这样不公平。你大可不必和他计较。以你的才能。大可以跳槽去别的公司。在别的公司发挥你的才能。要根据自己的选择来决定。
1先冷静，不能意气用事
当遇到加薪、晋升等这些不公平待遇时，千万不要冲动行事，不能直接就和上司理论，更不能当面质疑上司，这个在工作中的大忌
2摆正态度
在这个社会不公平的事情多着呢，要是对每一件不公平的事都要耿耿于怀，对自己的心理健康会造成影响，学会面对社会中的不公是我们必须学习的技能
3别人也许有你没有的能力
也许在你看来有些人确实实力方面不如你，但是在另一方面可能有卓越的成就，能帮上司解决更多的问题，我们要从他们身上学习我们没有的能力
4表现自己
在社会中默默付出的人是最吃亏的，除了自己有能力之外还要学会表现自己的能力，让上司看到你的付出和成就才更有意义，不公平的现象就会逐渐减少了
5提升自己的能力
有可能你的文件处理能力很好，但是人际沟通方面较弱；也许你设计做得好，但是文案是弱项，这时候就要不断地提升自己，现在社会需要越来越多的全能型人才。
6自我肯定，不气馁
有的人觉得自己得不到公平的待遇就会气馁，没心思工作，这是对自己不负责任的行为，要知道金子总会发光的，在遇到伯乐之前努力成为千里马，在这里遇不到，就到另外的公司去，总会有人肯定你的
7社会中很多都是靠着关系的，对于这样的现象是无法改变的，你所能做的就是改变自己，不要想自己去理论就会得到公平的待遇，这样的几率非常小
当我在职场认认真真的工作的时候，受到了这种不公平的待遇，我会觉得非常的不舒服，反正我就会去找到当事人据理力争吧，因为我从来都不是一个信命的人，我觉得所有的事情都是要靠自己的争取，只有自己的努力才配得上自己的能力。
