你用自己的标准去衡量别人了吗

如题所述

有一天,一名大学教授到一个落後乡村游山玩水,他雇了一艘小船游江,
当船开动後教授问船夫∶『你会数学吗?』
船夫回答∶『先生,我不会。』
教授又问船夫∶『你会物理吗?』
船夫回答∶『物理?我不会。』
教授又问船夫∶『那你会用电脑吗?』
船夫回答∶『对不起,我不会。』
教授听後摇摇头说道:『你不会数学,人生目的已失去六分之二;
不会物理,人生目的又失去六分之一;不会用电脑,人生目的又失去六分之一;你的人生目的总共失去六分之四┅』
说到这儿,天空忽然飘来大片黑云,随後吹来强风,眼看暴风雨就要来到,
船夫问教授∶『先生,你会游泳吗?』
教授愣一愣答道∶『不会。没学过。』
船夫摇摇头说道∶『那你人生目的快要失去六分之六了┅』【启示】有些人就是喜欢拿自己的标准来衡量他人,就像故事中的教授,
他是数理方面的专家,便认为数学、物理、电脑是极为重要的,
在紧要关头,教授所专长的一切都没用了,只有会游泳才能保命。
不要小看其他人,更别一味用「我」的标准做为对错、好坏的标准。
这位员工虽然不够机灵、缺乏创意,但他做事不计较、不用心机;
那位员工可能表达能力不好,可是他执著认真、实事是。
我的「优点」他没有,可别忘了,他的优点我也欠缺啊!
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第1个回答  2020-12-01
麦肯锡在美国是赫赫有名的人物,他坐飞机只坐头等舱,他说:“头等舱的机票价格虽高,但只要我在头等舱认识一个客户,就可能给我带来一年的收益!”
比尔·盖茨比麦肯锡更大牌,但有人却在经济舱看到他,问他为什么不坐头等舱,盖茨反问道:“头等舱比经济舱飞得快吗?”盖茨的节俭值得敬佩,麦肯锡的机会战略也同样值得学习。
每个人要的东西不一样,所以他们走的路也不一样,我们不能说哪条路是对是错,只要拿到自己想要的东西,就是最合理的。
我们通常不管对待什么,都喜欢拿一个统一标准去衡量,然后判定别人是对是错。其实那只是你的标准而已,并不是真理,也不能成为评判别人对错与否的依据。
麦肯锡为了结交更多人脉,选择头等舱,同时满足自己的心理需求。但这些并不是盖茨想要的,盖茨是想通过低调的方式彰显自己的伟大。需求不一样,所用的方式就会有差别。有时候我们看到身边的哪个人不上进,便很生气,觉得很不能理解,其实这些都是正常的。因为不是每个人的需求都是拿好成绩,不甘人后,有些人的追求就是轻松安逸,有吃有喝就可以了。
所以,没必要看不惯别人,不能拿我们的标准去衡量别人,你心里有一把标尺,同样别人心里也有一把标尺,没准你在人家的心里也不及格呢!需求不同,道路就不同!最重要的是你要在未来能承受你今天的选择!