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保底6000 这个月有31天 10号上的班 这月休息了2天 工资怎么算?
如题所述
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推荐答案 2018-10-24
这个表述不完整,其实不好算
保底工资,就是本月法定工作日时间所应该取得的收入
比如一月31天,但是法定工作日是23天,那每天的工资就是6000/23
那你实际的工资就是 实际工作天数*6000/23
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其他回答
第1个回答 2018-10-24
4000元。
第2个回答 2018-11-20
如果有合同规定工资项目明确,可按照合同办理,口头上的保底,没有具体说明项目,就不好索要,因为没有依据,要不断学会保护自己的利益。
第3个回答 2018-10-24
你想怎么算?
相似回答
打工上班、
保底工资
跟实际出勤天数是
怎么算?
答:
不知道你是在什么单位上班(私人企业或是国营),我们就按照私人企业算,每个月出现几个周日,那
这个月的
天数减去周日数为这个月应出勤天数。上班天数达到这个数,那么你就能够拿到
保底工资
数。实际出勤天数就是按照你实际来报到上班的天数。注:私企一般都是每周休息一天。国营企业或者比较正规企业都是每周2...
保底工资6000
,工作了
10天
主动离职,可以拿到保底工资的钱吗?
答:
你好!
保底工资
是
6000
元一个月,工作了
10天
主动离职,不可以拿到保底工资,因为你并没有干满一个月,只能拿你工作时长
的工资
。一个月按30天算的话,一天的保底工资为200元,工作了10天可以拿2000元,按
31天算
可拿到的钱还要少一点。以上都是纯手打,希望可以帮到你!
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