乡镇公务员面试一般有几大考察要素呀?结构化面试主要考什么?

如题所述

广东省考乡镇面试试题集中对考生综合分析、计划组织协调、沟通协调、应变能力进行考查,紧密结合乡镇工作背景,命题十分接地气。
综合分析时政类题目中,社会领域话题居多,多与群众生活实际联系紧密,也注重考察基层政府工作。
计划组织协调命题与乡镇实际工作保持一致,基本都是在实际工作中可能会遇到的类型,如“农贸市场整治”、“精准扶贫”、“安保工作”等。
沟通协调考察侧重沟通劝说,劝说对象主要为群众(村民),内容多半都是村民对工作不理解不支持产生矛盾误解。应变能力考察类型主要为事故灾害,如暴雨、台风、地震。同时也涉及村民的误会质疑等。
沟通劝说和应变能力考察多半会涉及到村民利益,需要考生在备考期间能够多进行换位思考,站在村民角度考虑问题方能真正解决问题。另外也需要注重理论知识的夯实,明确答题的方向,掌握一定技巧,比如在语言表达上更加的接地气,通俗易懂,少套用一些高大上的官话套话。同时考生应该对于群众路线、乡村振兴政策有充分的了解,结合大政方针和实际展开工作。
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第1个回答  2019-05-24
结构化面试,五大模块分别是自我认知,人际沟通,组织管理,应急应变,综合分析。三支一扶面试和公务员面试都是结构化面试,结构化面试的考察要素是一样的。 三支一扶面试相对会简单些,竞争没有公务员考试那么激烈。本回答被网友采纳