军人今年会不会涨工资

如题所述

心情可以理解,但目前没有明确发文今年会涨工资,今年公安系统已发文要提高警察待遇,标准高于地方公务员,略低于军队,但目前也不是所有地方都落实到位了。所以,只有工资拿到手里了才算数,这之前只有安心工作和耐心等待了。向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜。调整范围首次涵盖机关事业单位
2016年,机关和事业单位退休人员养老金标准也按6.5%提升,国务院2015年公布了机关事业单位养老金并轨方案,标志着近20年的养老金“双轨制”终结。300%封顶、60%托底。
在基本养老保险方面,单位按工资总额的20%缴费;个人按本人缴费工资的8%缴费,本人缴费工资高于当地职工平均工资3倍的部分不纳入缴费基数,低于平均工资60%的以60%为基数缴费,即“300%封顶、60%托底”。在职业年金方面,单位按本单位工资总额的8%缴费,个人按本人缴费工资的4%缴费。军人奖励工资,随每年1月份工资发放,计算基数以上年12月份工资基数计算。所以,经团以上机关考核评定为称职以上的干部和士官,在领取下个月工资时,就可以领到奖励工资。奖励工资以上年度12份全口径工资收入为基数,扣除岗位津贴、房租补贴等项目,金额依然接近1个月的工资收入。
1月份的工资收入接近1、5万元。根据今年转业士官结算费的计算标准,在一般地区服役12年的上士奖励工资约为3345元;服役16年的四级军士长奖励工资约为3845元。奖励工资的差额主要是由于不同地方的补贴不同。从奖励工资计算方法来看,奖励工资=基本工资军事职业津贴工作性津贴生活补贴地区津贴等。例如,驻扎在高山岛、艰苦偏远地区的军官、士官、文职干部,地区津贴相对较高,奖励工资相对较高。虽然奖励工资是一种福利,但也是一种激励,但并不是每个士兵都能得到它。
法律依据:《中华人民共和国公务员法》第八十九条,公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。
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