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月应该出勤天数怎么算,10月份国庆7天这种有公休的应出勤天数和9月份又不一样它的应出勤天数怎么算?
如题所述
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推荐答案 2019-10-08
国庆七天是国家法定节假日,正常扣除或当出勤天数,两种算法。可以把总的天数扣除双休日和节假日,就是应出勤的天数了!
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其他回答
第1个回答 2019-10-08
应该出勤的天数,是除去公用假期和周末。像周末有串休的应该算出勤天数。10月份应该出勤的天数是19天。9月份就是除去周末。但是9月29日是周末,但是因为十一假期串休。所以这一天应该出勤,正常上班。本回答被提问者采纳
第2个回答 2019-10-08
出勤就是扣除你的正常休息天数然后你应到的实际天数
第3个回答 2020-10-30
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应出勤天数怎么算
答:
法律分析:应出勤天数是指本月应出勤正常上班的天数当月天数公休天数本月应出勤天数
。如5月份应出勤天数计算方法为当月31天公休5天本月应出勤天数是26天。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条 对...
工资单上的
出勤天数应该怎么计算
?
答:
公休天数是指当月应休假天数。4天休当月法定假日国庆、五一、婚假等;
应出勤天数是指本月应出勤正常上班的天数当月天数公休天数本月应出勤天数
。如5月份应出勤天数计算方法为当月31天公休5天本月应出勤天数是26天。计薪天数即指应出勤天数。出满勤是指员工上班天数等于应出勤天数。注当月休婚假、丧假等非...
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