首先，说缺点前，先说优点
首先在说缺点前，你可以先说自己身上的优点，然后根据自己身上优点再去转换一个缺点，所以如果讲面试套路的话，这个缺点你最好提前想好。当然你也不能很假的就说，我的缺点是太热爱学习太热爱工作这种，这种过于敷衍的，面试官肯定能听出来。因此，最好就是结合自己的简历或工作经验，先说说自己的优点，然后说一个既诚恳又无伤大雅的缺点。
举个例子，我是程序员，从事互联网公司，我肯定不会说我的缺点是不喜欢加班，因为你明摆着去互联网公司就是要加班的。当然因为我工作不久，在一些领导能力方面肯定有欠缺，而这种领导能力，是我短时间不需要具备的。
好了，缺点就这样找到了。我先说自己的优点，比如学习很快，工作认真且上进，但是作为新人，协调能力不是很好，还需要继续学习。
这样态度有了，很诚恳，而且优点说了，且符合实际。
最终这个问题就很快的过去了，面试官也不会过于纠结。
所以，说缺点时，可以说你短期用不到的素养所以其实从上面我自己的例子就可以看到，说缺点，不要说这个岗位需要且自己不具备的东西。而最好能从高一点的层次，去说自己还欠缺的东西。
例如对新人来说，统筹协调能力肯定重要，但对新人的要求，这方面肯定不高。那就就说这样很重要，但优先级并不是最高的素养。
这个素养，就是你需要在面试中回答的缺点。你在一开始的时候就总结好这样高层次但不急缺的素养几个，然后针对现场的情况，跟面试官的交流情况，最终抛出其中一个。
比如跟面试官交流过程中，发现对协调能力要求很高，那么你就立刻换成类似与洞察力不足这种缺点，因为在技术岗，洞察力虽然也重要，但是绝没有执行力重要。
总结一下，面试时，问你最大缺点，其实很简单，先说自己优点，然后准备几个很重要但紧急度不高的缺点，根据实际情况，抛出其中某一个缺点。
相信你做好这一点的话，一定可以跟面试官谈笑风生。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2021-03-20
如何在面试中回答你最大的缺点是什么？
第2个回答 2021-03-06
我最大的缺点就是可能跟保安没有搞好关系，因为我可能经常喜欢加班，保安的话，然后要急着回去，就看我不是很爽
第3个回答 2021-03-10
个人认为要回答这个问题，就选一些无伤大雅的小毛病，比如我这个人有一点强迫症，对于一些小问题总是比较纠结
第4个回答 2021-03-08
这是与面试官进行相互了解的时候，要好好回答，可以结合你面试的工作内容，进行回答，主要突出自己愿意吃苦耐劳和要求比较高的特点。
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