工作的意义是：对个人生活的价值。主要包括六个方面：
1、报酬：生活收入的主要来源。
2、活动水平：工作使个体生理和心理上的能量得以发挥，技术得到锻炼与提高。通过工作建立起实在的目标，并在实现目标后得到心理上的满足。
3、变化性：工作把个体带到一个新的环境中，使其有机会接触各种工具、设备等。经济收入又使个体能参加旅游等其他活动。
4、时间结构的改变：工作任务及日常事务使得个体时间分为工作时间与休闲时间，从而可以相互调节。
5、社会接触：接触各种人，了解不同的观点、经验、思想等。同事的支持可使个体解决许多靠自己难以解决的问题。
6、个人地位：个体的社会地位的高低与其在工作中的表现有紧密关系。通过工作而得到社会承认，从而获得一定的社会地位。
工作中需要注意的是：
1、 在收到任务时确认好需求：很多时候工作效率低往往是因为前期沟通不佳造成的，没有领略到领导或同事真正的目的及需求，导致你的成果与别人预期不符，再次返工。
2、 适当学会表现：相信大家经常有这样的经历，明明努力干活的是自己，但是升职加薪的却是别人，心里憋屈但又找不到原因。通常这种情况都是因为你自己造成的，只会埋头苦干，在同事、领导眼里一点存在感都没有，好事发生的时候领导压根想不到你。
3、提高工作效率：相信很多人都有这样的困惑，天天累得要死，夜夜加班，工作还是不能按时按质完成，真的是因为领导丧心病狂往死里压榨你，大多数情况下领导是知道下面每一位同事的工作能力的，一般情况下工作量安排都是比较合理的。
工作的意义是生存的先决条件和生活保障，生存给每个人的机会是“独立能力”，而经济独立才是逐梦、成长和社会生活的开始。
工作能实现个人的价值，体现在为社会创造价值，所创价值成为全人类共同的财富，为全体劳动人民所分享。所以，寻求幸福美好生活，是人们努力工作的源泉动力和终极目标。
工作的意义是很大的，工作是为人民服务，工作是为会主义建设服务，工作是为最终实现共产主义打基础，那时的工作是有意义的，那时即使工作再艰苦，工作的人也是幸福快乐的。
而在其它的资本主义国家，工作的意义是不一样的，他们的工作目的只有一个，挣钱，而资本家的要求则是剥削劳动者的剩余价值，总之，目的不同，心情也就不同。
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