企业一般分为两种，一种是私营企业，一种是非私营企业，非私营企业企业指的就是国企，央企这一类。不是由私人经营的，这种企业在跳槽的时候，很多人就非常的疑惑，不知道自己到底是跳到国企好还是跳到私企好，所以很多人就非常的疑惑，国企和私企到底哪一个待遇更好呢？那么就和小编一起来了解一下吧。
小编认为国企和私企哪个待遇更好，其实是要根据求职者的实际条件来决定的，如果说求职者毕业于非常优秀的大学，并且拥有着很高的学历和能力的话，那么这个时候私企的待遇有可能会更好，因为有一些私企其实对于人才的培养是非常下功夫的，也是非常舍得的，就比如说像字节跳动，华为，小米等等这些大厂对于员工的待遇其实是非常看重的，员工不仅拥有16薪，而且也拥有七险二金，待遇非常的不错。
如果员工只是普通学历，并且工作能力也并不是特别好的话，这个时候国企的待遇其实是要相对更好一些的，因为国企并不是一个非常看重学历的地方，只要能够通过正规的考试进入国企，待遇总的来说还是会在一个城市的平均工资以上的，如果说员工只用普通的学历和工作能力去找工作的话，应该不会再找到比国企更好的工作，而且还很有可能会面临着一些职业危机，比如说像35岁的职业危机或者企业的济效益不行，从而进行一系列的减薪，裁员等等。
总的来说，小编认为国企和私企到底哪一个待遇会更好，其实是要根据实际情况来决定的，如果说真的能力非常强，并且学历也非常高，小编其实是建议进私企的，因为私企对于人才的培养是有很大的力度，但是如果学历一般，能力也一般的话，小编还是建议去国企，因为国企是非常稳定的，并且工资也不是特别的低。
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第1个回答 2022-07-07
待遇肯定是国企要更好一些，工资可能不是很高，但是福利要更好，长久算下来，国企要更好。当然要看具体的待遇，才能更好的分析。
第2个回答 2022-07-07
我认为最好跳槽去私企，因为现在国企和以前不一样了，如果没有硬关系，那待遇还不如私企好。
第3个回答 2022-07-07
如果想要辞职，那么在跳槽的时候一定要选择薪资待遇都比较好的单位，不管是国企还是私企，主要是赚钱
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