工厂让员工加班加通宵应该怎么办

我女朋友在一个工厂上班，今天聊天，她跟我说，厂里让她加班加通宵，还拒绝不了

举报该问题

推荐答案 2018-09-03

加班必须是员工自愿加班才行！
不可以强制加班！
这是不合法的！

温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考

当前网址：http://22.wendadaohang.com/zd/C06fXhSX2SCIS2XXXTT.html

第1个回答 2018-09-03

不能拒绝就只能离开，去相关部门投诉没有几个能成功的，能开工厂的都多多少少认识一些人，不要自找麻烦，还是低调的离开是最稳妥的办法

相似回答

我在一家工厂上班《鞋厂》·我们厂如果赶货·每天都让我们最少加班11...答：向劳动监察投诉，或者申请劳动争议仲裁。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定，排除第四十二条规定的情形，用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商，征得劳动者同意，且每天加班时间不得超过3小时，每月不得超过36小时。劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可。根据《劳动法》第四十...

老板逼工人加班通宵符合国家劳动法吗?答：明显是违法行为，可到当地劳动部门投诉，要求查处。附：《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当...

大家正在搜

员工通宵加班怎样计算通宵加班第二天怎么办对通宵加班的员工设计员工通宵加班通宵加班怎么回复国企压榨员工加班没有加班费通宵加班第二天上班通宵加班第二天还要上班吗不让员工加班

如果一个厂经理叫一个员工加通宵,员工应是不加的话,一般会怎样...

工厂让员工一个人上通宵合理吗？

如果一个工厂天天让员工上班,并且每天加班到十点,一个月没有一...

工厂加班的话最晚是加到几点时间，有没有就是很晚的那种？

请问工厂要员工晚上加班到十一点合法吗?

让员工通宵是否违反劳动法

公司加班严重超过并经常要求通宵