会计工作岗位有哪些
会计工作岗位有财务总监；会计机构负责人；出纳岗位；稽核岗位；资本、基金核算岗位；收入、支出、债权债务核算岗位；工资核算、成本费用核算、财务成果核算岗位；财产物资的收发、增减核算岗位；总账岗位；对外财务会计报告编制岗位；会计电算化岗位；会计档案管理岗位等。
会计岗位安排应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应，对会计人员的工作岗位要有计划进行轮岗，有利于会计人员全面熟悉业务，不断提高业务素质。
会计工作是根据《会计法》、《预算法》、《统计法》及各种税收法规为法律依据来核对记账凭证、财务账簿、财务报表，并监督经济核算的全过程，是以货币为主要计量单位，运用专门的方法，核算和监督一个单位经济活动的一种经济管理工作。
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会计工作岗位是什么
会计工作岗位是指一个单位会计机构内部根据业务分工而设置的职能岗位。具体包括：会计主管、出纳、资金管理、预算管理、固定资产核算、存货核算、成本核算、工资核算、往来结算、收入利润核算、税务会计、总账报表、稽核、会计电算化管理、档案管理等。
会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。在会计机构内部设置会计工作岗位，有利于明确分工和确定岗位职责，建立岗位责任制;也有利于会计人员探讨业务，提高工作效率和质量，加强会计基础工作，强化会计管理职能，提高会计工作的作用。
企业应设置哪些会计岗位？
对于现在的企业来说，小到小微企业，大到上市公司，都需要财务会计。财务会计，不仅能为企业记账报税，进项日常的资金流操作，对外联系工商税务银行，对内沟通各个职能部门，股东，董事。甚至，有时候还得出面搞定客户和回款。不仅如此，还得监管老板的资金运营，税收谋划，财务咨询等等。可见，财务的工作是如此地重要。一个企业，如果没有专业的财务人员，那这个企业将不可能长远发展。
企业财务部门的人员分配：
每个企业财务会计人员岗位设置都不完全相同，常见的岗位设置有：财务总监-财务经理-财务主管-总账会计-普通会计-实习会计-出纳员。
规模较大的公司，在会计方面会严格区分为：成本会计，应收会计，应付会计，费用会计，管理会计等等。财务总监或者财务经理还分配有对应的助理会计。
当然，对于小公司来说，往往财务部门只有一个人。这种分配是不合理的，因为按照会计法规定，负责现金和银行存款账户的出纳员不得和审核这些资金流的会计人员同为一人，小企业如果同时招出纳和会计两个人来管理公司账务，成本太高，又不能违反法律规定，同由一人兼任两职。所以，基于成本考虑，小企业会选择小的代理记账公司进行账务处理。