农民工工资拖欠没证据怎么办

农民工工资拖欠没证据怎么办

法律分析
收集证据,可以通过和工地负责人沟通时录音,也可以找其他工友作证,工资发放流水也可以。在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;(3)向法院提起诉讼。只能先行寻找证据,比如微信聊天记录、通话录音、工牌工服工帽、工资流水、证人证言等证明劳动关系的存在,然后可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。只要证明双方之间存在劳动关系,劳动者就可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。当然,没有证据也是可以申请劳动仲裁的,只是有败诉的风险。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》 第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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