银行代发工资有没有可能漏发一个人的工资

如题所述

具体代发工资员工信息,是以您在我行上传的资料为准。如有疑问,可以点击下方链接选择首页右上角在线客服图标或者关注平安银行微信公众号(pingan_bank)进行咨询。

https://b.pingan.com.cn/branch/mkt/bankonline/dist/onlineBankless.html#
应答时间:2021-12-14,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2021-11-01
银行代发工资是有可能漏发一个人的工资的
1、遇到发错的情况,建议马上联系公司财务人员或者人事部门反馈,主要看公司的工资是由哪个部门来统计的,相关部门会查询相关汇款记录,错误了会补发的。
2、银行代发工资,但是相关的工资数额都是由公司的财务人员提交给银行的,银行导入系统以后自动发放,一般出错的主要可能就是提交的数据里面有错,银行方面错误的可能很小。
3、这个不需要个人跟银行交涉,只需要联系本单位工资统计相关部门就好了。
银行代发工资流程
一、 一般情况下,企业在同一家银行开有企业账户和代发的个人账户(储蓄户);与银行签订代发协议明确各自权利义务。
二、 按照代发员工名字、身份证在储蓄柜台办理代发存折或借记卡。
三、 企业和银行代发柜台(储蓄柜台),定好工资发放日期。
四、 在每月代发日期前企业把按照已开户存折或借记卡核算的代发员工该月工资款存入企业账户,同时把代发工资单和在银行出纳柜台办理好的现金支票或转账支票(金额和代发工作数相等)交给储蓄柜台负责代发的人员。
五、 银行储蓄柜台第二日上班办理内部交割。
六、
七、 在设定的代发日期银行程序会自动把款转入个人存折或借记卡。每月员工的变动情况在代发日之前与银行储蓄柜台办理变动手续。
办理代发工资提供资料:
一、若是首次代发,则代发单位需与代发银行签订代发工资协议,明确代发方式、代发内容、手续费、双方责任、权利等,并在协议中明确由代发单位负责审查代发人员证件真实性,同时向代发银行提供要代发工资人员名册,包括姓名、身份证件号码、代发金额等。另外代发单位还应指定专人负责此项工作并开具单位介绍信及提供本人身份证件。
二、代发银行根据代发单位提供名册,为其开立个人账户(银行卡或存折)。
三、以后每次仅提供代发清册及电子文档,并将代发款项以现金或转帐方式提交代发银行即可。
四、目前很多银行在代办此类业务时要收取一定手续费,涉及银行卡还要收取年费以及帐面平均余额低于规定要收取的帐户管理费等,因此,作为企业方在接触过程中,要充分考虑本企业对银行的重要性,适时商谈,这样比较有利。银行也会在商谈中综合平衡,采取相应方案的!
供参考!
第2个回答  推荐于2017-10-05
有可能的,

1、遇到发错的情况,建议马上联系公司财务人员或者人事部门反馈,主要看公司的工资是由哪个部门来统计的,相关部门会查询相关汇款记录,错误了会补发的。

2、银行代发工资,但是相关的工资数额都是由公司的财务人员提交给银行的,银行导入系统以后自动发放,一般出错的主要可能就是提交的数据里面有错,银行方面错误的可能很小。

3、这个不需要个人跟银行交涉,只需要联系本单位工资统计相关部门就好了。本回答被网友采纳
第3个回答  2015-05-05