怎么查自己是离职还是被开除

Question

如题所述

Answer 1

查看自己是离职还是被开除的方法如下：
1. 查阅离职证明上是否明确写明了离职原因；如果是被开除，通常会在证明中标明。
2. 核实用人单位是否出具了解除或者终止劳动合同的书面证明。
3. 确认是否存在用人单位未与劳动者订立书面劳动合同而支付双倍工资的情况。
4. 若用人单位未出具书面证明导致劳动者损害，可要求赔偿。
社保的查询方式：
1、通过社保卡服务网站查询；
2、使用社保局官方APP进行查询；
3、前往当地社保局自助服务终端查询；
4、拨打社保局服务热线进行电话查询；
5、亲自前往当地社保局窗口咨询。
综上所述，判断自己是离职还是被开除，应查阅离职证明中的离职原因、核实是否有书面的解除或终止劳动合同证明、确认是否存在未签订书面劳动合同而支付双倍工资的情况，以及在未获得书面证明导致损害时考虑索赔。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》
第三十条
用人单位解除劳动合同，工会认为不适当的，有权提出意见。如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同，工会有权要求重新处理；劳动者申请仲裁或者提起诉讼的，工会应当依法给予支持和帮助。
第三十一条
劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
第三十二条
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）在试用期内的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条
用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。