机关事业单位考勤管理制度

Question

如题所述

Answer 1

1. 日常考勤规定
机关事业单位工作人员应严格遵守八小时工作制，确保按时上下班，避免迟到或早退。特殊情况下未能到岗的员工，须提前按照请假流程申请，经批准后方可离岗。未请假或请假未经批准擅自离岗的员工，将按旷工处理。会议或活动签到由办公室或召集科室负责，迟到十分钟以上视为迟到，签到记录将影响年终考核及评优资格。
2. 请假规定
请假流程必须严格执行。全年请假天数不得超过8天，干部职工若一年内旷工超过8天，病假累计超过45天，将取消当年的评先评优资格。工作人员若旷工、因公外出或假期满未归且无正当理由，连续超过十五天，或一年内累计超过三十天，将被辞退。