公司想要员工进行二次工伤鉴定，但是她不愿意配合，该怎么办？

公司方面就是觉得第一次鉴定不太合理，因为确实只是小伤而已。所以公司想要进行二次鉴定，但是她完全不配合，该怎么办。

推荐答案推荐于2017-09-03

如果你们觉得鉴定不是很合理，可以在15日（拿到鉴定结果的时间为准）以内，向上级劳动部门申请重新鉴定，这个不需要员工配合
如果你们申请之后，让员工去鉴定，他不去，你们可以去申请重新鉴定的上级部门开证明说你们已经通知员工或者他们会通知员工过来重新鉴定，如果她还不过来，那你们就可以直接拿这证明不用对员工的这次工伤事故负责了
这是重新鉴定的时候都会写清楚的

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其他回答

第1个回答 2013-09-22

您好，
《工伤保险条例》第二十六条规定：“申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。”
根据上述规定，你们公司完全可以向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，如果个人不配合，不利后果由其自行承担。本回答被网友采纳

第2个回答 2013-09-22

提出不合理的意见，去劳动局，要求重新鉴定，否则第一次鉴定没有效力

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