应届毕业生求职简历上的求职意向，应该怎样填写？
工作意图，通常包括工作性质，工作地点，职业目标，期望薪水。工作性质，只是全职兼职，通常在招聘狩猎网站，有这个选项。工作地点，即就业的意图，记住必须是一座城市，而不是“广缘北部可以”这讲话，“江苏，浙江和上海。您将投资北京，我觉得它不适应这座城市想要辞职到广州的发展，人们在您投资的早期阶段，工作城市的意图是一个，否则人力资源将担心您的稳定性。
职业目标有禁忌。我避免填写多个：毕业生有许多简历，没有目标，有几个位置，有些位置没有联系。刚毕业的学生，工作意向填补营销，财务管理，人力资源，战略规划.样本，有一天，没有上升，你的规划？让我们做出很多风萝卜.这种东西仍然留给经验丰富的旧油炸料，新人仍然老，实际上从基层级别开始。只编写工作意图，恢复内容是围绕这个主题写的，以便恢复是针对性的！
两者避免过于普遍：你会怎样做？我必须制作程序员.这太一般，它是一个非常广泛的范围，必须有明确的点，如PHP程序员或Java程序员？写得非常一般，证明你知道非常浅薄，粉碎，没有技能。职业生涯，新人，没有推荐，特别清楚，你写我期待公司的金融业，而这家行业的公司将会担心。作为一个新人，声音不大，首先努力获得更多面试机会是关键，即使行业不想去，你也可以积累面试经验。
预计薪水，一些求职者将非常纠缠在一起。这是没有必要写的，采访会回来。如果它填写在表单中，您也可以写一方。如果您填写特定号码，建议指该行业的市场，不要高，你不必吓唬。经验丰富的求职者，具有强大的谈判资本，希望面具较低的雇主少于预期，预计将直接表达薪水。最好的狩猎应该是：行业+位置名称或精确的工作名称，如销售沟通；或如网页设计，网络维护工作；机械专业人员可以考虑机械设计，机械工程师，图形。这样的描述更符合人力资源快速筛选的心理学，并且只有这样的描述可以为您带来更多的面试机会。
工作意图应写入引人注目的位置。一定要查看个人档案的主页。因为大多数公司都在招聘，同时工作可能不仅可能，而且人力资源很快，当他正在观看简历时，以及第一件事就是工作意图。如果您没有在引人注目的位置上写清晰的工作，人力资源通常很容易忽视。在您的个人简历中，您必须编写工作意图。