12333可以咨询劳动法并投诉拖欠工资吗？

Question

如题所述

Answer 1

当遭遇不合法的小公司或工地拖欠工资时，员工可以通过拨打12333寻求帮助。这个国家社保统一服务热线不仅能够提供政策咨询，如养老保险、劳动就业等社保相关问题，还是劳动者维权的重要途径。

对于12333处理拖欠工资的离职证明问题，首先，员工可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁，如果需要法律援助，可以寻求当地司法局法律援助中心的帮助，他们会提供专业的法律支持。如果涉及逃避支付劳动报酬的严重情况，可能构成犯罪，需要根据法律规定进行定罪量刑。

在面对工资不发的问题时，具体策略取决于工资金额和证据情况。小额工资可尝试通过投诉解决，较大金额或存在争议时，则应采取法律手段，如找律师协助，收集劳动合同、工资条、录音等证据证明劳动关系和工资拖欠事实。这样，无论是劳动局还是法院，都能为你的权益提供有力支持。

总的来说，12333是劳动法咨询和维权的重要渠道，合理利用其资源，能有效地维护自身权益。以上信息仅供参考，版权归属网络作者。