第1个回答 2022-06-22
1. 审视自我
你的目标要客观可行, 以我为主，不要因对方的自以为是而感情用事。自以为是的人固执己见，看问题的方法与常人不同。遇到这种情况，你要分析对方的观点是否合理，是否在把不能接受的标准故意强加于人。然后，再回到自己的立场上，评估两方面的意见，找出与对方的异同点, 是自己的还是对方的方案更合适, 或者能够互补, 看你自己是否要重新考虑自己的观点。
当你陈述观点时, 要清楚具体。这样在应对他们的时候, 你就有理有据了。

2.充满自信
以其人之道还治其人之身。在陈述自己的观点时, 要像自以为是的人一样自信。认真准备方案，使之除了有先进的理念、完美的步骤和平时积累的丰富素材外, 还经过了严密的推理和论证。只要充满自信地和对方竞争, 就一定能够取胜。
3. 善意提醒
在工作中注意提醒自以为是的人, 这样有可能他们会对这些善意的言语有所接受。提醒要委婉一些，不要太僵硬，否则，适得其反。比如，可以说：“你精力充沛、干劲十足, 我们都很欣赏你全身心投入工作的精神。不过，有些时候还是应该谨慎一些，因为......。”
“工作中一个人不可能做到滴水不漏, 不犯错误，必要的时候和大家一起碰碰头, 交流下意见, 多沟通，发挥团队的力量，这样工作质量和效率更高, 这样多好呀?”
总之，同自以为是的人打交道，一定要准备充分，有理有据。本回答被网友采纳
第2个回答 2022-06-22
1. 审视自我
你的目标要客观可行, 以我为主，不要因对方的自以为是而感情用事。自以为是的人固执己见，看问题的方法与常人不同。遇到这种情况，你要分析对方的观点是否合理，是否在把不能接受的标准故意强加于人。然后，再回到自己的立场上，评估两方面的意见，找出与对方的异同点, 是自己的还是对方的方案更合适, 或者能够互补, 看你自己是否要重新考虑自己的观点。
当你陈述观点时, 要清楚具体。这样在应对他们的时候, 你就有理有据了。
2.充满自信
以其人之道还治其人之身。在陈述自己的观点时, 要像自以为是的人一样自信。认真准备方案，使之除了有先进的理念、完美的步骤和平时积累的丰富素材外, 还经过了严密的推理和论证。只要充满自信地和对方竞争, 就一定能够取胜。
3. 善意提醒
在工作中注意提醒自以为是的人, 这样有可能他们会对这些善意的言语有所接受。提醒要委婉一些，不要太僵硬，否则，适得其反。比如，可以说：“你精力充沛、干劲十足, 我们都很欣赏你全身心投入工作的精神。不过，有些时候还是应该谨慎一些，因为......。”
“工作中一个人不可能做到滴水不漏, 不犯错误，必要的时候和大家一起碰碰头, 交流下意见, 多沟通，发挥团队的力量，这样工作质量和效率更高, 这样多好呀?”
总之，同自以为是的人打交道，一定要准备充分，有理有据。本回答被网友采纳
第3个回答 2022-06-22
1没有耐心听别人讲话。在和别人说话的时候，总是心不在焉的，也不关注自己别人在说些什么，听到流言蜚语就会插嘴而且就会轻易的指出对方的错误，然后是滔滔不绝的按照自己的想法去说。按照自己的想法去发表言论，丝毫不顾及别人的感受。别人永远都是他的观众，他的表现力很强，别人如果说一句他就会说10句，别人一点都认输，他才会停下来。
2什么都认为自己才是对的，在大大意识里面的永远都是对的，他是智者是圣贤，他没有一点错误，别人也不允许反驳他。这样的人平时呢很少读书，充电很少及时的浏览一些新闻收集。用我们的话说就是“一瓶不响，半瓶晃荡”，思维永远都停留在过去。所以别人提出的什么事情，他都会一棒子打死，因为他没听说过这个。可有一种可能，有时候他知道他错了，但是由于爱面子，所以也会思考，明知道说错了也要一味的坚持。
3，喜欢和别人抬杠，喜欢钻牛角尖。这种人的性格很另类，和你闲聊的时候，特别喜欢钻牛角尖，别人讲的普通正确一个道理，他偏激的来揣摩另一件事情，反而还会反驳别人。他最大的一个特点就是很擅长和别人作对，你说东他说西，你说对他说错，你说大他说小根本没有办法顺利的进行下去，因为他说的每一句话都是在与自己背道而驰，他从来不会欣赏任何一个人的看法，在他的眼里，没有任何一个人比自己更完美。4盛气凌人，不可一世，目空一切。这种人往往目空一切，瞧不起任何人，也从来不知道尊重别人。这种人说话的语气很强势很傲慢，还有一种盛气凌人的感觉。在他的眼里，他的位置是高高在上的，只能委屈别人服从他。那我们应该怎么样去应对这种人呢？
第4个回答 2022-06-22
一笑而过,大可不必理会.自己做好自己的事情就好了.当然了如果你想更他关系比较好,你可以顺着他,夸赞他.