在职场中,大家都清楚那些每天吐槽工作没意思的人,他们往往是最没有能力的人,所以即便是别人都辞职了,他们也迟迟不肯辞职。
大家每天上班都会遇到很多同事,他们整天就只会抱怨工作没意思不好做,领导各种事,特别难搞,这些同事每天都叨叨要离职,但是你会发现,这样的人往往是非常没有能力的,因为没有能力,所以感觉不到工作的快乐和成就感,所以这些同事往往都是整天去单位过日子的,这样的员工是不敢离职的,因为离职了,他们也没有地方可去了,就会失业了,所以他们不想要离职,即便每天都说工作无聊,他们也不敢离职,所以在单位上不要总是抱怨,更不要总是抱怨工作无聊等等,你这些抱怨在其他同事眼中就是没能力的表现,她们不会同情你,反而会瞧不起你。小编是最不喜欢那种每天只知道抱怨的同事,因为他们身上都是满满负能量,整天和这样的同事待在一起,我也就变得很喜欢抱怨,工作也不积极不努力了。
其实这些总抱怨工作没意思的朋友们,之所以不敢离职,是因为他们比谁都迷茫,比谁都彷徨,没有工作能力,没有人脉交际,每天就知道在那里焦虑,即便是去其他公司面试,那肯定也是不会成功的,所以这样的人就是适合在一家养老型的公司生存,他们如果离开了这家公司,一是没地去,二是没人要,这样的员工就是混吃等死型,没斗志没动力,感受不到努力工作收获成功后的喜悦,所以这样的员工就是去哪也是没意义的。
去哪都抱怨的员工,真的不能留,他每天抱怨工作没意思,也会影响其他员工,他们不敢离职,现在的公司也未必会将他们长留。