国家公务员大概考多少分才能通过考试?

如题所述

  招聘单位是根据考生人数及分数高低排名进行选拔,后面再进行面试选拔,分数尽量越多越好。
  考试分数多少满分、考试项目、考试科类如下:
  考试方式
  各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都有笔试和面试。笔试科目各有不同,北京、山东、浙江、上海和广东等省的笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》。要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对性地进行复习。当下就公务员考试改革的趋势来看,倾向于向考《行政职业能力测验》和《申论》两科靠拢。
  综合成绩的计算方法为:公共科目笔试总成绩占50%,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%。
  一、笔试
  行政职业能力测验为客观性试题,考试时限120分钟,满分100分。
  1、言语理解与表达部分,总共40个题目,每个题目0.6分,共计24分;
  2、数量关系部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分;
  3、判断推理部分,总共35个题目,图形推理每个题目0.5分,定义判断每个题目0.8分,类比推理每个题目0.5分,逻辑判断每个题目0.8分,共计23.5分;
  4、常识部分,总共25个题目,每个题目0.5分,共计12.5分;
  5、资料分析部分,总共20个题目,每个题目1分,共计20分。
  申论为主观性试题,考试时限150分钟,满分100分。
  中央、国家机关的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试,以前公共科目笔试按A、B类职位分别进行。A类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(A)和《申论》;B类职位笔试公共科目为《行政职业能力测验》(B);专业科目笔试和面试时间由招考部门自行通知。从2006年开始,A、B类都要考一样的科目,就是《行政职业能力测验》和《申论》,只不过《行政职业能力测验》分别命题。[5]
  国家公务员考试按中央机关招录职位区分为三类,在考试内容和招录政策上有所区别:
  ◆中央机关及其省级直属机构
  ◆市(地)级以下直属机构
  ◆专业性较强的部门(单位)
  笔试包括公共科目和专业科目。公共科目由中央公务员主管部门统一确定,专业科目由省级以上公务员主管部门根据需要设置。
  二、面试
  面试比例与计划录用人数比例一般有3:1、4:1、5:1三种,只有通过笔试后,按录用人数与面试比例确认笔试成绩排名前几位的才有面试资格,进入面试关
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第1个回答  2014-09-25
看地区了,发达地区,比如厦门,深圳,没140是没有机会进面试的。二线城市130左右,三线城市120左右,最低级的地方110。110也是国家的分数线,但是分数线毫无意义,进面试的人都必须是前三名。本回答被网友采纳
第2个回答  2014-09-25
一般110左右就能进面试
第3个回答  2014-09-26
您好,中公教育为您服务。
你好,2014年的分数线,可以参考一下,中央机关综合管理类职位110/60分,
省级直属机构综合管理类职位105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位85/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位80/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位90/45分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员85/45分非通用语职位95/55分特殊专业职位90/50分
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