国家电网招聘有什么条件限制么？

Question

如题所述

Answer 1

国家电网招聘对符合条件的应聘者开放，具体要求如下：
1. 招聘对象为国家统一招生计划的非定向毕业生，包括专科、本科和研究生学历，具体要求视岗位而定。
2. 应聘者的年龄有明确限制：专科毕业生不超过23岁，本科毕业生不超过25岁，硕士研究生不超过28岁，博士研究生不超过33岁。企业往往会优先考虑年龄符合要求的应聘者。
3. 招聘专业主要以主修专业为准，不包括其他相关专业。第一批次招聘通常要求更高的学历，主要以本科及以上学历为主；电气工程专业主要招聘本科二批学历，部分岗位可招收本科三批学历及专科毕业生。部分法学专业岗位可招收本科二批及以上学历的应届毕业生；机械动力、环化材料、管理等专业岗位会招收少量硕士研究生。
4. 乡镇供电所会招收本科独立学院毕业生和专科生。毕业于985、211院校以及原电力部属六所院校的电工类专业硕士研究生，可优先通过校园招聘（无需考试），且有机会优先与企业签订工作意向。
国家电网招聘的专业类别包括：
1. 电力工程类：涉及电力设备检修、变电站运维、继保及自动控制设备运维、调控运行值班、乡镇供电所农网运行维护与检修、农网营销服务等岗位。
2. 通信类：涵盖信息系统维护、信息通信监控调度、通信运维维护、信息通信工程施工等岗位。
3. 财务类：包括财务会计、会计、财务分析、资金管理、资产/产权管理、预算/成本管理等岗位。
4. 土木建筑类：涉及土木建筑、输电线路规划与设计、施工、运检等岗位。
5. 机械动力类：包含热能动力等相关岗位。
6. 环化材料类：负责环境、能源、环境等方面的工作。
7. 管理类：涵盖工程技经技术、人力资源管理等相关岗位。
8. 法律类：处理公司法律、行政管理等方面的工作。